Référent.e Environnement et Climat – SIEGE- basé à FRA-Asnières-sur-Seine

Contrat à Durée Déterminée: 12 mois

Prise de poste : 05/02/2024

Localisation: FRA-Asnières-sur-Seine

PUI aux quatre coins du monde

Forte de ses 40 années d’expérience, Première Urgence Internationale :

Vient en aide à près de 6 millions de bénéficiaires

Avec un budget de plus de 100 Millions € par an

Répartis dans 24 pays, sur 5 continents

Grâce à l’implication et l’engagement de :

Plus de 2500 collaborateurs nationaux

Environ 225 expatriés de 50 nationalités différentes

Et 120 salariés au siège

PUI œuvre dans 10 secteurs d’intervention et se distingue par la mise en place d’une approche intégrée dans sa réponse. Cette méthode vise à identifier et comprendre l’ensemble des besoins des personnes touchées par une crise. Nos équipes se mobilisent pour apporter une réponse globale à l’ensemble des besoins fondamentaux des populations victimes de crises humanitaires dans l’urgence jusqu’à leur permettre de retrouver autonomie et dignité.

Pour en savoir plus sur notre histoire, nos valeurs, nos domaines d’intervention.

Zoom sur le Service Technique & Capitalisation

Le Service Technique & Capitalisation se compose de 13 personnes. Le STC est le garant du développement et du respect des politiques et cadres d’interventions sectoriels en ligne avec les secteurs d’intervention de PUI. Il accompagne les équipes au siège et sur le terrain pour améliorer la qualité technique des interventions menées. Le STC intervient de façon transversale dans toutes les missions de l’organisation avec un focus sur 3 objectifs spécifiques : le support technique et programmatique aux opérations à travers l’appui technique et stratégique, la capitalisation et la standardisation technique, le renforcement des capacités techniques de l’organisation.

Et le Référent.e Environnement et Climat dans tout ça?

En tant que Référent/e Environnement et Climat, vous serez en charge de l’accompagnement technique et stratégique des missions sur le volet Environnement/Climat (réduction de l’impact environnemental des programmes et interventions de réduction des risques de catastrophe et d’adaptation aux changements climatiques), sous la supervision de l’Adjointe à la Responsable du Service Technique et Capitalisation (branche Résilience et Moyens d’Existence). Vous partagerez vos activités entre les visites sur les missions dont vous aurez la charge et le siège (20% mission – 80% siège)

Les défis qui vous attendent:

En 2024, les enjeux spécifiques de ce poste comprendront (1) le cadrage et le développement d’outils pour la prise en compte transversale de l’impact environnemental des interventions de PUI, (2) l’appui aux équipes PUI pour le développement des projets sur les enjeux d’adaptation aux impacts des changements climatiques, et (3) le renforcement des compétences des équipes (pays et siège) sur les enjeux Environnement et Climat.

Ce qu’il vous faudra pour réussir

Formation

Vous pouvez justifier d’un diplôme supérieur (min. Master 2, école d’ingénieur ou équivalent) en sciences/gestion de l’environnement / réduction des risques de catastrophes et adaptations aux changements climatiques. Une formation ou expérience en lien avec les secteurs Eau, Hygiène, Assainissement (EHA) ou Sécurité Alimentaire et Moyens d’Existence (SAME) / agronomie durable sera un plus !

Expérience

Vous êtes fort d’une expérience de cinq ans minimum en ONG dans des contextes de crises humanitaires (camps de réfugiés, déplacements, conflits armés, catastrophes naturelles) en gestion de projets Environnement/Climat dans les secteurs EHA, SAME ou Réduction des Risques de Catastrophe (RRC – DRR), dont au moins deux ans en coordination/gestion d’équipe. Vous avez déjà travaillé avec Première Urgence Internationale? Ce sera un atout indéniable!

Compétences

Vous avez de bonnes connaissances pratiques dans la mise en œuvre de programmes RRC (réduction des risques de catastrophe), Environnement et Climat (adaptation aux impacts des changements climatiques) et l’intégration des enjeux environnementaux et climatiques dans les interventions humanitaires? Ce poste est fait pour vous!

Qualités requises

Vous avez un bon esprit d’analyse et de synthèse, êtes un bon communiquant, autant à l’écrit qu’à l’oral et avez le goût du travail en équipe. Vous faites preuve de réactivité, de souplesse, d’adaptabilité, d’organisation, et montrez une bonne résistance au stress.

Langues

Vous parlez français et anglais couramment? Tant mieux, c’est indispensable pour ce poste!

Le mot du manager

« Le STC est une équipe pluridisciplinaire de personnes expérimentées et très motivées! L’ensemble des référent.es techniques travaillent de manière collaborative sur de nombreux chantiers avec toujours comme objectif l’amélioration de la qualité des interventions de PUI. Une équipe également pleine de bonne humeur et d’humour! »

PUI vous proposera

Statut: Cadre

Salaire: 3100 EUR bruts mensuel sur 12 mois, selon expérience

Couverture médicale: 80% de la mutuelle Santé et Prévoyance

Prise en charge: Prise en charge à hauteur de 50% du titre de transport et à hauteur de 60% des Tickets Restaurant (d’une valeur faciale de 9€)

Repos: 5 semaines de congés payés par an + 1 RTT par mois (37h/semaine)

Une politique de télétravail flexible, basée sur trois modalités.

Nos engagements

Première Urgence Internationale considère la diversité des nationalités, genres, croyances, profils et statuts au sein de ses Ressources Humaines comme un atout majeur pour son action humanitaire, et s’astreint donc au strict respect du principe de non-discrimination tout au long de son processus de recrutement.

Première Urgence Internationale pratique une politique de tolérance zéro envers l’exploitation, les abus sexuels et à la maltraitance, sous toutes ses formes, des femmes, enfants et toutes autres personnes vulnérables. Elle mobilise l’ensemble de son personnel dans la promotion, la diffusion et le respect des principes édictés dans sa charte éthique.

Veuillez noter que Première Urgence Internationale ne sollicitera en aucun cas une participation financière pour des frais administratifs liés au recrutement. Toute information allant dans ce sens serait frauduleuse, merci de ne pas en tenir compte.

Vous vous reconnaissez dans ce profil et vous adhérez à nos engagements ? Vous vous sentez prêt·e à relever le challenge et à rejoindre la grande famille PUI ?