Delegado/a de Desarrollo Comunitario en RD Congo

Buscamos incorporar en la delegación de RD Congo de Cruz Roja Española un/a delegado/a con el objetivo de dar soporte y seguimiento a un nuevo proyecto (PPP) a implementar en el país.

Cuáles serán tus funciones:

• Coordinará, gestionará y dará seguimiento de la parte técnica como económica de los proyectos CRE en RDC
• Será representante institucional de CRE con los responsables y departamentos técnicos de CR de RDC, autoridades públicas, organizaciones internacionales y otros organismos públicos/ privados
• Supervisará la ejecución y justificación de los proyectos y de la ejecución de los gastos en cumplimiento de las normativas de CRE, red territorial, UE y otros donantes presentes en la zona.
• Coordinará y apoyará institucionalmente y técnicamente a la CR de RDC para la gestión y planificación de las actividades de desarrollo y ayuda humanitaria.
• Supervisará y elaborará los informes técnicos y financieros en español y en francés (según donante) de todos los proyectos bajo la responsabilidad de la Delegación de CRE en RDC, de acuerdo a los formatos y los procedimientos internos de CRE y de las entidades financiadoras.
• Realizará la identificación nuevas propuestas de proyecto en distintas zonas del país, conforme a los requisitos planteados por los principales donantes tradicionales (DFID,UE), locales y autonómicos españoles.
• Realizará el cierre y justificación de anteriores proyectos ejecutados en RDC
• Realizará a aquellas otras tareas o funciones que pudieran surgir y que desde Oficina Central se consideren parte del desarrollo de esta misión.
• Dará apoyo a la Delegación de Cruz Roja Española en RD Congo

Los requisitos para este puesto son…

• Licenciado/a o Diplomado/a o Grado o experiencia equivalente.
• Experiencia mínima de un año proyectos en Ayuda Humanitaria o Cooperación al Desarrollo en terreno: el seguimiento y formulación de proyectos; elaboración de informes narrativos, económicos y financieros
• Conocimientos en Cooperación Internacional y Marco Lógico.
• Francés Nivel C1 hablado y escrito (Se realizará prueba)
• Dominio de Entorno Windows (Microsoft Office, Internet, etc).
• Orientación a la vulnerabilidad.

Valoraremos…

• Experiencia y/o formación en medios de vida, rendición de cuentas y CASH.
• Experiencia de trabajo en equipo y relaciones institucionales.
• Experiencia de apoyo y coordinación de personal.
• Conocimiento y experiencia con las herramientas y procedimientos que se utilizan en CRE en la gestión de proyectos de cooperación internacional en terreno.
• Experiencia de trabajo en África.
• Experiencia en gestión de equipos y organización de actividades.
• Experiencia de trabajo previa en cooperación con CRE.
• Conocimientos de normativa AECID, EU, ECHO.
• Conocimientos Marco lógico y Teoría del cambio
• Competencias básicas de Cruz Roja Española: Compromiso con Cruz Roja Española, Orientación al logro-perseverancia, Capacidad de organización y planificación y Colaboración.
• Ser personal laboral o voluntario/a activo/a de Cruz Roja o pertenecer a alguno de los colectivos de población vulnerable contemplados en el Plan de Empleo de Cruz Roja.

CRUZ ROJA ESPAÑOLA (epreselec.com)