Conseiller[ère] en communication – Coopération Volontaire Internationale

Mandat de volontariat international

Ouvert aux personnes citoyennes Canadiennes et résidentes permanentes du Canada seulement

Pays : Pérou

Partenaires : Capital Humano Social y Alternativo (CHS Alternativo) et Compromiso desde la infancia y adolescencia (COMETA)

Langue de travail : Espagnol et Français

Durée du mandat : 10 mois à 12 mois – possibilité de renouvellement

RÉSUMÉ DE L’OFFRE

Le Bureau international des droits des enfants (IBCR), ONG Canadienne dédiée à la protection et à la promotion des droits de l’enfant recherche, dans le cadre de son programme de coopération volontaire, un[e] conseiller[ère] en communication pour appuyer ses partenaires en Pérou.

À travers ce mandat, partagez vos compétences et votre expertise afin de conseiller, assister et appuyer techniquement l’équipe du partenaire dans leurs réflexions et travaux entourant la communication interne et/ou externe de l’organisation afin de les soutenir dans la mise en œuvre de leurs missions. Le mandat inclut le renforcement des stratégies, l’élaboration et la révision d’outils et l’appui à la mise en œuvre de plans d’actions.

Pour plus d’information sur les partenaires dans le pays, visitez :

https://www.ibcr.org/fr/pride/le-projet-de-cooperation-volontaire-pride/nos-partenaires/

RESPONSABILITÉS

La personne volontaire aura pour responsabilité de :

• Appuyer les partenaires dans :
• Identifier et analyser les outils et stratégies de communication interne et externe de l’organisation partenaire ;
• Appuyer l’élaboration d’un plan de communication externe en étroite collaboration avec les membres de l’équipe chargés de la communication et du plaidoyer ;
• Appuyer l’élaboration d’une stratégie liée à la philanthropie et aux commandites en étroite collaboration avec les membres de l’équipe chargés des partenariats et de la communication ;
• Appuyer une bonne mise en œuvre du plan de communication en étroite collaboration avec les membres de l’équipe de la communication du partenaire et en y associant les responsables des pôles expertises et les responsables de programmes ;
• Collaborer à la mise à jour ou au développement d’outils de communication interne et externe ;
• Identifier les besoins et organiser des modules de formations en communication et/ou levée de fonds ;
• Accompagner l’équipe chargée de la communication dans la capitalisation et la diffusion des expériences et initiatives innovantes au travers, notamment, des médias sociaux ;
• Assurer un soutien technique dans la rédaction et la mise en pages du bilan d’activités annuel et amélioration du site web et du bulletin de nouvelles (infolettre) ;

Autres missions liées au projet PCV :

• Appuyer l’organisation des activités du Laboratoire social
• Rédiger des rapports d’avancements sur les activités menées durant le mandat
• Participer au rayonnement du volontariat international au Canada en participant aux efforts de communication de l’IBCR (rédaction d’articles ou de billets de blogue sur l’expérience de volontariat, vidéos, entrevues, évènements…) pendant et après le mandat.

QUALIFICATIONS ET EXPÉRIENCES

EXIGENCES :

Compétences techniques :

• Baccalauréat ou maîtrise en communication
• Minimum de 2 années d’expérience de travail significative dans des fonctions liées à au mandat
• Parfaite maîtrise du français et de l’espagnol écrit et parlé
• Excellentes capacités rédactionnelles et orthographe irréprochable en français et en espagnol. La personne recrutée devra être en mesure de rédiger, réviser, commenter et corriger des textes en français et en espagnol.
• Maîtrise de la suite Microsoft Office (Word, Excel et PowerPoint) et des outils de l’environnement Outlook (Teams, mail, SharePoint, Forms, etc.) et Google (Google Docs, Google Drive, Gmail, etc.).

Compétences techniques requises (au moins deux) :

• Expérience pertinente en communication organisationnelle et en élaboration de plans et de stratégies de communication ;
• Bonne connaissance des médias sociaux et capacité à appuyer l’amélioration d’un site web ;
• Expérience en matière de levée de fonds et en élaboration de stratégies de philanthropie.

Compétences humaines :

• Grande faculté d’adaptation et capacité à faire preuve de flexibilité face au changement
• Excellentes compétences interpersonnelles et participatives
• Capacités à travailler en équipe comme en autonomie
• Capacité à planifier son travail, établir des priorités, mener plusieurs tâches de front et à faire preuve de proactivité
• Sensibilité aux différences culturelles et à l’égalité des genres
• Promotion d’une culture d’apprentissage et de partage des connaissances au sein de l’équipe de l’organisation partenaire et auprès des autres volontaires

ATOUTS :

• Expérience dans l’organisation et l’animation d’évènements, un atout
• Expérience dans un pays en voie de développement ou en coopération internationale
• Expérience en communication axée sur les résultats
• Expérience en développement philanthropique
• Connaissances et/ou intérêt pour les droits de la personne et/ou de l’enfant
• Connaissance des principes de l’égalité des genres
• Connaissance du programme de coopération volontaire du Canada

À noter, les candidatures retenues feront l’objet de vérifications du dossier criminel et d’un contrôle des références.

AVANTAGES ET CONDITIONS

En plus de vivre une expérience professionnelle et humaine incomparable, vous bénéficierez de conditions avantageuses incluant :

• Une allocation de subsistance et d’hébergement mensuelle
• Un billet d’avion aller-retour, le visa ou le permis de séjour
• Une assurance individuelle pour les soins médicaux d’urgence
• Le remboursement des vaccins obligatoires*
• Un appui et un encadrement avant le départ et tout au long du mandat par une représentation régionale du projet dans votre région de déploiement
• Une formation pré-départ et une formation initiale dédiée au PCV, permettant d’acquérir des compétences pratiques en lien avec les approches de travail de l’IBCR et de rencontrer d’autres volontaires
• Un accompagnement et un retour d’expérience à votre retour au Canada à la fin du mandat
• Rejoindre une équipe passionnée et multiculturelle, qui a à cœur la mise en œuvre des droits humains, de l’enfant et de l’égalité des genres

*Les vaccins peuvent être remboursés jusqu’à concurrence de 200$

À propos du programme PCV

Le Projet de renforcement intégral des droits de l’enfant (PCV), mis en œuvre par le Bureau international des droits des enfants (IBCR), vise l’amélioration du bien-être et de la protection des enfants, en particulier des filles, ainsi que la promotion de leurs droits dans le monde entier, de façon durable.

D’une durée de sept ans (2020-2027), ce projet s’inscrit dans le cadre du Programme de coopération volontaire du Canada et permettra à plus de 250 professionnelles et professionnels volontaires d’être déployés dans 11 pays.

Par le partage de compétences de ces volontaires et de mentors qualifiés avec un réseau de partenaires engagés, le PCV contribue au renforcement de la protection de l’enfant dans les pays dans lesquels il est présent.

En savoir plus : www.ibcr.org/fr/pride

Vous engager avec le PCV, c’est :

• Œuvrer pour créer des environnements sécuritaires et protecteurs pour les enfants
• Vivre une expérience professionnelle et humaine enrichissante
• Contribuer à un projet de développement ayant un impact durable
• Rejoindre un réseau de plus de 30 structures implantées de longue date en Amérique latine, en Afrique du Nord et en Afrique subsaharienne
• Être au cœur de l’innovation sociale en matière de protection de l’enfant