31494 – Técnico/a de soporte para mejora de justificación de expedientes de contratación pública (Madrid)

• Empresa de Tecnologías y Servicios Agrarios S.A. S.M.E. M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícola, ganadera, forestal, medioambiental; precisa incorporar un/a Técnico/a de soporte de justificación de expedientes de contratación pública para apoyar gestión de cooperación delegada.

Ubicaciones geográficas:

• Madrid

Funciones:

• • Apoyar a las unidades de AECID en el exterior con la planificación, preparación, seguimiento y control de los procesos de contratación y de adjudicación de subvenciones, garantizando el cumplimiento legal y normativo en el campo de la cooperación al desarrollo, especialmente , la Ley de Contratos del Sector Público, la Ley General de Subvenciones, pero también por el marco jurídico de los países de intervención y por las políticas de contratación de los bancos multilaterales de desarrollo.

  • Asesorar a AECID en materia de contratación en el marco de los proyectos de cooperación delegada, ofreciendo apoyo a las OTC , en la implementación de herramientas de control y revisión que garanticen que los contratos formalizados por las entidades beneficiarias de los proyectos estén conforme a la normativa del financiador y con los procedimientos de AECID.

  • Asignar las pautas y directrices a seguir en los distintos procedimientos, criterios de publicación, recepción y subsanaciones, adjudicación, contratación y ejecución de los diferentes tipos de contratos: perfeccionar los documentos de las licitaciones (criterios de selección de proveedores y de ponderación de propuestas, términos y condiciones,….)

  • Apoyar en la mejora de la preparación de los expedientes de contratación a través del diseño e implementación de nuevas herramientas y modelos que permitan una propuesta de contratación más ágil , sencilla y completa.

  • Conocer en profundidad las distintas fases del expediente de contratación, de las fases de preparación y adjudicación de los contratos públicos, así como de la fase de ejecución.

  •Igualmente, la/el candidata/o deberá estar en disposición de:

  • Conocer en profundidad el régimen jurídico que regula los efectos y la extinción de los contratos públicos • Surtirse de casuística jurisprudencial, de los tribunales administrativos de recursos contractuales y de las juntas consultivas de contratación administrativa. • Saber asesorar en asuntos relativos a la relación entre contratante y proveedor (interpretación del contrato, administración y resolución de conflictos y reclamaciones, sistemas de control de cambios al contrato, certificaciones,….) • Disponer de un perfil pedagógico, de trasmisión de conocimientos e ideas asi como grandes capacidades de comunicación ante un auditorio multicultural • Conocer en profundidad las acciones de cierre de las adquisiciones, cuando el contrato se completa o se rescinde.

Tipo de jornada:

Tiempo Completo

Titulación requerida:

• Tit. Superior Universitaria

Idiomas:

• Inglés
• Francés

Experiencia previa requerida:

• REQUISITOS

  • Titulación académica universitaria de Grado o Master (homologada en España). Las especialidades universitarias preferidas serán: derecho, gestión y administración pública, administración y dirección de empresas
  • Al menos 5 años de experiencia acreditada en el manejo de legislación de contratación de bienes y servicios del sector público, incluyendo la confección y revisión de pliegos de concursos y licitaciones, así como de la tramitación y seguimiento de los procedimientos administrativos.
  • Al menos 2 años de experiencia práctica con las normativas de contratación del sector publico española y europea.
  • Nivel de inglés B1.
  • Nivel de francés B1.

  MÉRITOS

  • Postgrado en derecho administrativo y/o contratación pública.
  • Formación especializada en cooperación al desarrollo.
  • Experiencia demostrable en contratación en el sector de la cooperación al desarrollo, especialmente con AECID y/o UE.

Observaciones:

• • Se ofrece: Contrato de duración determinada con una duración estimada de 12 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea.

    Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso.

    En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa.

    Con el objeto de dar cumplimiento de la Norma RRH.09 para el Fomento de la incorporación de personas con discapacidad en el Grupo Tragsa, a igualdad de condiciones, se priorizarán las candidaturas de aquellas personas que cuenten con una discapacidad reconocida y acreditada igual o superior al 33%, siempre y cuando la discapacidad sea compatible con el adecuado desempeño del puesto.

    La inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas a las preguntas de filtrado o killer questions, que respondan en relación a la misma, pudiendo ser rechazados en caso de que se compruebe su incumplimiento o falta de veracidad.

    Si la persona que resulte seleccionada en este proceso mantiene una relación laboral vigente en la empresa, la suscripción del nuevo contrato conlleva la inexistencia de reserva de su actual puesto de trabajo, debiendo realizar previamente, los trámites legales oportunos.

    En caso de surgir bajas, se podrá contactar a los/as candidatos/as para ofrecer un contrato de duración determinada con una duración que variará en función del hecho causante.

    Cualquier contratación temporal resultante de este proceso de selección garantizará por parte del Grupo Tragsa la operatividad y el mantenimiento de los proyectos/servicios, así como, el cumplimiento de la normativa interna y la legislación laboral vigente.

    El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 14/07/2022 hasta el próximo 24/07/2022 a las 23:59 h.