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基本信息
职位编号:
WD00021795
工作领域:
Human Resources
国家/地区
中国
省:
湖北
市:
武汉（Wuhan）
日期:
Monday, February 7, 2022
工作性质:
Full-time
其他工作城市:
- 武汉（Wuhan） – Hubei – 中国
为什么选择联想
联想是一家成立于中国、业务遍及180个市场的全球化科技公司。联想聚焦全球化发展，树立了行业领先的多元企业文化和运营模式典范，服务全球超过10亿用户。作为值得信赖的全球科技企业领导者，联想助力客户，把握明日科技，变革今日世界。
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职位描述和要求:
【岗位要求】
- 协助建立和优化员工关系制度、流程和体系；
- 员工管理风险防控机制及应急机制建立；
- 国家法律法规政策研究，公司规章制度合法性评估及优化；
- 突发/紧急事件应对及处理；
- 处理员工投诉、违纪、劳动争议等日常工作。
【任职资格】
- 本科及以上学历，5年制造行业人力资源工作背景，熟悉劳动法相关法律法规；
- 优秀的沟通协调能力 ，较强的责任心、抗压能力及解决问题的能力；
- 有心理咨询师、法律、人力资源管理师等相关培训认证者优先。
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- 武汉（Wuhan） – Hubei – 中国
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