Contexte

NRC travaille actuellement au Burkina Faso et Niger en tant que programme pays unique, avec des staffs dédiés à l’assistance aux personnes touchées par le conflit. Ses interventions humanitaires reposent sur son expertise en matière de programmation dans les domaines de compétence de base : abris, éducation, eau, assainissement et l’hygiène, moyens de subsistance et sécurité alimentaire, ainsi que le conseils l’information l’assistance légale (ICLA) aux personnes déplacées vulnérables qui ont été forcées de fuir et aussi au niveau des populations hôtes.

Il est attendu que tous les employés du NRC travaillent en accord avec les valeurs fondamentales de l’organisation : dévouement, innovation, inclusion et redevabilité. Ces comportements et ces convictions guideront nos actions et nos relations.

Rôle et responsabilités

1. Supervise et encadre les Coordinateurs de projets dans la zone
2. Responsable du support aux programmes intégrés, à la coordination et à la qualité technique du bureau terrain, au demarrage des Subventions, Revision et Cloture des projets, au suivi et évaluation des projets.
3. Fournir les inputs spécifiques et pertinent du terrain sur les stratégies des Comptences Clés
4. Assurer la conformité avec les standards des bailleurs, la gestion des subventions et les rapports réguliers due par le bureau terrain
5. Identifier les possibilités de financement et élaborer une stratégie de financement et des prévisions dans la zone d’intervention
6. Contribuer pour la gestion des subventions et les allocations BPO dans la zone
7. Se Conformer et respecter les politiques, procédures et lignes directrices de NRC
8. S’assurer de la mise en place des cadres appropries pour un audit programme et financier reussit.

Compétences

• Minimum de 3 ans d’expérience dans un poste de gestionnaire dans un contexte humanitaire/relèvement.
• Expérience de travail dans des contextes complexes et instables
• Expertise dans les compétences clés
• Résultats avérés sur les responsabilités du poste
• Connaissance de ses propres compétences en leadership / profil
• Maîtrise du français, à la fois écrit et verbal, la connaissance de l’anglais est un avantage; Bonne connaissance de l’anglais est un atout

Les candidates sont fortement encouragées à rejoindre notre culture de travail qui permet à chaque employé de partager des idées et de prendre ses responsabilités. Au sein de NRC, nous sortons des sentiers battus. Nous encourageons les idées et responsabilisons tous les employés à tous les niveaux, pour aider à résoudre les problèmes complexes auxquels nous sommes confrontés. Vous aurez de nombreuses occasions de vous faire entendre et de prendre des initiatives.

Ce que nous offrons:

• CDD de 12 mois avec possibilité de prolongation
• Une opportunité de apporter votre contribution à une cause convaincante
• Une chance de rencontrer et de travailler avec les meilleurs dans leur domains

Retrouvez la description complète du poste: JD Programme Manager AREA_Kaya_Aug2022.docx

DATE LIMITE POUR POSTULER : 07/09/2022

Pour postuler en tant que candidat interne, cliquez sur l’icône « Je suis un employé » en haut à droite de la page pour être redirigé vers le site de carrière interne de NRC