MANN+HUMMEL
Ihre Herausforderung
- Unterstützung des Talent Acquisition Teams bei administrativen Aufgaben wie Vorauswahl der Kandidaten, Terminierung der Interviews und Versendung der Einladungen
- Erstellung sowie Veröffentlichung von Stellenausschreibungen
- Durchführung von telefonische Prechecks mit potenziellen Kandidaten
- Unterstützung bei der Aufbereitung von Kennzahlen und Reportings sowie bei der Erstellung von Präsentationen
- Unterstützung in Talent Akquisition und Employer Branding Projekten
- Einarbeitung in das Bewerbermanagement-Tool SAP SuccessFactors
Ihr Profil
- Ausbildung: Laufendes Studium mit Fachrichtung der Wirtschafts- und Sozialwissenschaft oder Psychologie mit ausgeprägtem Interesse an der Arbeit im Personalwesen oder einer vergleichbaren Studienrichtung
- Berufliche Erfahrung:
- Erste Erfahrungen im Bereich Personal durch Studienschwerpunkt oder Praktika wünschenswert
- Fachkompetenz:
- Gute Kenntnisse in MS Office
- Erste Erfahrungen mit SAP SuccessFactors wünschenswert
- Sprachkenntnisse: Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
- Persönlichkeit:
- Kommunikationsstärke sowie Freude daran, mit anderen Menschen in Kontakt zu treten
- Teamfähigkeit und selbständiges Arbeiten
- Affinität zur Arbeit mit digitalen Tools
To apply for this job please visit www.mann-hummel.com.