UN·E RESPONSABLE LOGISTIQUE VOLANT

<![CDATA[Créée en 1979, Action contre la Faim est une organisation non gouvernementale internationale qui lutte contre la faim dans le monde. Sa charte des principes humanitaires – indépendance, neutralité, non-discrimination, accès libre et direct aux victimes, professionnalisme, transparence – fonde son identité depuis plus de 40 ans. Sa mission est de sauver des vies en éliminant la faim par la prévention, la détection et le traitement de la sous-nutrition, en particulier pendant et après les situations d’urgence liées aux conflits et aux catastrophes naturelles. Action contre la Faim coordonne ses programmes autour de 5 domaines d’activités : Nutrition et Santé – Santé Mentale, Pratiques de Soins, Genre et Protection – Sécurité Alimentaire et Moyens d’Existence – Eau, Assainissement et Hygiène – Plaidoyer. En 2019, Action contre la Faim est venue en aide à plus de 17 millions de personnes dans 49 pays à travers le monde. www.actioncontrelafaim.org

VOTRE POSTE ET VOS RESPONSABILITÉS

Votre mission principale sera d’apporter du support aux équipes logistiques et programmes mettant en oeuvre les projets ACF, à partir des différentes bases ACF au Tchad.
Plus précisément vous serez en charge :
– D’apporter du support aux équipes logistiques base en matière d’approvisionnement
– D’apporter du support dans la gestion du parc automobile des bases
– De participer à l’entretien et la maintenance des équipements des bases
– D’assister les bases dans la gestion des stocks et actifs
– De participer au renforcement de capacités des équipes logistiques
– De participer à la mise en oeuvre des recommandations d’audits internes et externes.

VOTRE PROFIL

Issu d’une formation supérieure en gestion de projet humanitaire et/ou en logistique, vous justifiez d’une expérience significative sur un poste similaire (logisticien base ou sectoriel) au seine d’une ONG ou d’une agence internationale. Vous avez développé votre capacité à établir des échanges solides et sains avec une multiplicité d’acteurs en interne comme en externe.
Vous êtes reconnu pour vos capacités d’analyse et votre appétence marquée pour la formation et l’accompagnement des équipes.

VOS CONDITIONS D’EMPLOI

– 6 mois de contrat à durée déterminée d’usage de droit français
– Salaire mensuel brut d’entrée de 2010 à 2335 EUR en fonction de l’expérience
– Per diem et frais de vie mensuels : 686EUR (cf eurocost) nets, versés sur le terrain.
– Allocation contexte mensuelle : 150EUR
– Allocation enfant : 1500EUR par an et par enfant présent dans le pays d’origine (plafond de 6000EUR/an)
– 16% du salaire mensuel brut de remboursement assurance retraite pour les citoyens non français.
– Transport et logement : Prise en charge des déplacements et logement collectif
– Couverture Médicale : 100% de la prise en charge des cotisations santé (CFE + complémentaire santé) et assurance rapatriement
– Congés et RnR : 25 jours par an, 20 RTT par an et 215EUR versés pendant la période de récupération
– Formation : Accès illimité et gratuit à la plateforme d’e-learning certifiant Crossknowledge ©
ACF s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte activement contre toutes les formes de discrimination.
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