Médicos del Mundo
MISSION
Médicos del Mundo (MdM / Médecins du Monde Espagne) est une association humanitaire qui soigne les populations les plus vulnérables, les victimes de conflits armés, de catastrophes naturelles, etc. et témoigne les entraves constatées quant à l’accès aux soins.
MdM développe et met en œuvre des programmes de santé maternelle et infantile en Mauritanie depuis 1991. Depuis 2000, MdM a donné la priorité à la “santé sexuelle et reproductive” et a fait un point clé de travailler avec une approche basée sur les droits humains. En 30 ans d’expérience en Mauritanie, MdM a développé plus de 50 interventions tant en développement qu’en action humanitaire. De plus, compte tenu du problème de santé publique lié aux violences basées sur le genre (VBG), depuis 2012, l’organisation a développé des programmes spécifiquement axés sur la prévention de la VBG et la protection et la défense des personnes qui la subissent. En Mauritanie, après deux ans de plaidoyer et depuis 2017, les efforts continus ont permis l’ouverture de six Unités Spéciales de prise en charge (USPEC) médicale, psychosociale, et juridique globale et gratuite des victimes/survivant.e.s de VBG: Nouakchott (Hôpital Mère-Enfant CHME ; Hôpital Amitié CHA) ; Sélibaby (CHRS) ; Kiffa (CHRK) ; Nouadhibou (CHRN) ; Kaédi (CHRK).
Nos partenaires associations locales essentielles pour la mise en œuvre des projets sont l’Association Mauritanienne pour la Santé de la Mère et de l’Enfant (AMSME), l’Association ACTIONS ; l’Association des Femmes Chefs de Famille (AFCF) et l’Association Mauritanienne pour la Promotion de la Famille (AMPF).
En 2022, MdM met en œuvre plusieurs projets de santé sexuelle, reproductive et infantile et de lutte contre toute forme de violences basées sur le genre, dans le cadre de plusieurs financements :
– Expertise France, via l’initiative Minka financée par l’Agence Française de Développement, dans l’Assaba, le Hodh El Gharbi et le Guidimakha, en consortium avec Santé Sud et l’AMPF ;
– AECID, à Nouakchott, en partenariat avec l’AMSME et ACTIONS ;
– AECID, à Nouadhibou, en consortium avec Save The Children España (lead) et l’AMPF,
– UNICEF, à Nouakchott, en partenariat avec ACTIONS,
– Union Européenne, dans le Gorgol, en partenariat avec l’AMSME
En étroite collaboration avec la Coordination Médicale-Genre de MdM, la Coordination du Consortium Temeyouz et les chef.fe.s des différents projets, le/la responsable MEAL chargé·e de suivi-évaluation terrain sera responsable du renforcement des capacités et du monitoring, suivi et évaluation des projets MdM en Mauritanie.
ZONE GEOGRAPHIQUE D´INTERVENTION
Le/la responsable MEAL sera basée à Nouakchott, avec des déplacements fréquents sur le terrain, principalement dans les zones de mise en œuvre des projets dans le Guidimakha, l’Assaba, le Hodh el Gharbi, le Gorgol et le Dakhlet-Nouadhibou.
POSITION DANS L´ORGANISATION
Le poste s´intègre sous la supervision directe de la Coordination de Projet Consortium et en étroite collaboration avec la Coordination Médicale – Genre de MdM.
FONCTIONS
MISE EN PLACE ET GESTION D’UN SYSTÈME MEAL ET D’OUTILS ADAPTÉS AUX INTERVENTIONS DU PROJET CONSORTIUM TEMEYOUZ (50% du temps)
– Evaluation des forces, faiblesses, opportunités et menaces du système MEAL existant pour les programmes de Santé Sexuelle et Reproductive (SSR), violences basées sur le genre (VBG) et nutrition ;
– Suivi du système MEAL approprié au projet Temeyouz et adaptation du système MEAL aux changements dans les activités, le contexte, les normes de suivi-évaluation bailleur ;
– Suivi des systèmes de gestion des cas et prise en charge (VBG) adaptés et sécurisés, prénommés « Base de données des Unités Spéciales de Prise en Charge » des survivant.e.s de VBG pour les Unités du Guidimakha et de l’Assaba;
– Appui aux équipes projet (Assaba / Hodh el Gharbi et Guidimakha) dans la gestion des outils de gestion des cas et des outils de reporting du projet ;
– Surveillance, traitement et appui à l’analyse des données du Projet ainsi que des données sanitaires publiques, en coordination avec les DRAS et les équipes du Système National d’Information Sanitaire (SNIS) ;
– Mise en place d’outils et de méthodes pour le suivi quantitatif et qualitatif des activités du projet ;
– Supervision du reporting technique notamment rédaction des rapports techniques de projet et analyse des indicateurs (suivi mensuel du monitool, rédaction de points d’étapes selon demandes bailleurs, rédaction des rapports semestriels) ;
– Supervision des échanges bailleurs avec le responsable suivi-évaluation du projet Temeyouz au niveau d’Expertise France ;
– Capitalisation des leçons apprises concernant les différentes méthodes, outils, initiatives, enquêtes sur le projet ;
– Supervision des enquêtes sur le projet (Enquête Connaissances, Attitudes et Pratiques finale ; Enquête de Satisfaction usagers/usagères des centres de santé)
– Appui à l’élaboration de canevas d’outils de visibilité des programmes afin de capitaliser sur les leçons apprises.
MISE EN PLACE ET GESTION D’UN SYSTÈME MEAL ET D’OUTILS ADAPTÉS AUX INTERVENTIONS DES PROJETS DE LA DELEGATION MDM EN MAURITANIE (35% du temps)
– Suivi des systèmes de gestion des cas et prise en charge (VBG) adaptés et sécurisés, prénommés « Base de données des Unités Spéciales de Prise en Charge » des survivant.e.s de VBG dans les Unités mises en place en Mauritanie;
– Suivi des enquêtes mises en place sur les différents projets (enquête CAP, étude des coûts des prises en charge, enquête qualitative, enquête de satisfaction)
– Suivi des rapports de reporting bailleurs sur les différents projets
– Capitalisation des leçons apprises sur les différents projets
– Production et diffusion des fiches de données pour alimenter la ligne de plaidoyer MdM pour l’intégration de données VBG dans les statistiques nationales
– Adaptation du logiciel Activity Info pour le suivi-évaluation des différents projets amenées en Mauritanie, en collaboration avec le Responsable MEAL MdM (siège)
– Participation active à la « Meal Community of Practice » sous la responsabilité du Responsable MEAL MdM (siège) et aux côtés des responsables MEAL des différentes délégations MdM (délégations)
RENFORCEMENT DES CAPACITÉS DU PERSONNEL DU CONSORTIUM ET DES PARTENAIRES SUR LE MONITORING ET SUIVI-ÉVALUATION (15% du temps)
– Evaluation des capacités du personnel du consortium et de ses partenaires locaux, institutionnels et société civile ;
– Elaboration d’un plan de renforcement de capacités sur le MEAL ;
– Organisation de formation en groupe et de séances de travail individuelle pour permettre l’appropriation des méthodes, outils, et cadres théoriques sur le MEAL ;
– Supervision des équipes de terrain avec la coordination (médicale et genre) afin d’accompagner la collecte, le traitement et l’analyse des données quantitatives et qualitatives.
– Appui aux chefs de projet à l’appropriation des canevas bailleurs de reporting des différents projets
– Appui aux chefs de projets dans l’utilisation des outils de monitoring interne des activités (Monitool)
FORMATION REQUISE
Obligatoire : Diplôme minimum Bac+5 en statistique, santé publique, sciences sociales ou gestion de projets humanitaires/développement
Hautement souhaitable : formation dans l’un des domaines suivants : Genre et VBGs ; Nutrition et enfance ; Anthropologie.
LANGUES ET AUTRES CONDITIONS REQUISES
Langues: Français courant à l’écrit comme à l’oral obligatoire. La maîtrise de l’espagnol est recommandée. La maitrise de l’anglais et / ou de l’arabe serait un atout, ainsi que la connaissance et / ou curiosité des langues locales (Hassania, pulaar, soninké, wolof).
Informatique: maîtrise des applications MS-Office. L’utilisation de paquets bases de données est un atout.
EXPERIENCE REQUISE
Expérience ONG ou OSC indispensable en coopération internationale et/ou action humanitaire sur le terrain, de préférence en Afrique. Expérience récente en zone sahélienne souhaitée.
Minimum 1 an d’expérience dans le domaine du suivi-évaluation, de la conduite d’enquêtes et de la gestion de bases de données.
Expérience en projets de Santé Sexuelle et Reproductive et Violences Basées sur le Genre serait un atout.
PROFIL DE COMPÉTENCES
Identification avec les lignes de travail, les valeurs et la mission de Médicos del Mundo.
Bonne capacité d’analyse
Rigueur
Communication interculturelle
Capacité organisationnelle
Capacité d’animation de formation et sens de la transmission du savoir et savoir-faire
Capacité de travail en équipe et en autonomie
Bonne connaissance des thématiques traitées : santé sexuelle et reproductive et infantile, violences basées sur le genre, protection
DISPONIBILITÉ
Poste à pourvoir en septembre 2022
SALAIRE
Grille salariale de MdM Espagne.
Catégorie: Coordinateur/Coordinatrice Project.
Contrat de travaux à durée indéterminée.