Rémunération selon convention collective Croix-Rouge, sur 13 mois.

A la tête d’un important réseau de 600 établissements dans les secteurs sanitaire, médico-social, social, et de l’enseignement, la Croix Rouge Française emploie plus de 18 000 salariés et 70 métiers la composent dans des « instituts médico-éducatif, crèches, maisons de retraite, centres de réadaptation fonctionnelle, instituts de formation, centres d’hébergement d’urgence, missions Internationales… ».
Toutes ces structures, au cœur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes.
En nous rejoignant à l’EMP Georges Sorel, vous partagerez notre engagement et notre éthique et développerez vos compétences.

Etablissement de la Croix-Rouge Française, l’EMP Sorel accueille 30 jeunes en situation handicap psychique et le SESSAD la Boussole 35 enfants et adol escents avec une déficience intellectuelle légère et des troubles associés.

Missions et activités principales :

• Vous animez, développez, fédérez l’équipe;

• Vous supervisez, contrôlez, évaluez les missions et activités déléguées aux collaborateurs;

• Vous participez ou animez des réunions pour relayer les informations descendantes, ascendantes, et garantissez la fluidité de la communication sur votre périmètre;

• Vous contribuez à l’analyse des besoins des bénéficiaires en lien avec les projets individualisés;

Garant(e) de la qualité et de la continuité du projet éducatif au sein de votre service, vous exercez vos missions sous la responsabilité du Directeur adjoint d’Etablissement.

Profil recherché :

• Vous avez une appétence pour la gestion des plannings

• Vous êtes à l’aise avec l’animation d’équipe, et êtes reconnu pour votre sens de l’écoute

• Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles

• CAFERUIS ou master 1 avec expérience souhaité

• Votre connaissance du handicap est un plus.