Oficial de Programas

Contribuirás a acabar con el hambre en el mundo por …

El/La Oficial de Programa es responsable de asistir a la Dirección País Adjunta para consolidar los indicadores relacionados a la gestión y ejecución de los proyectos por diferentes socios locales en diferentes lugares del país, incluyendo el seguimiento de la gestión programática, financiera, de recursos humanos y logística.

Las principales actividades que desempeñaras son las siguientes:

• OBJETIVO 1: Implementación de los contratos (lidera) Tareas: Trabaja directamente con la contraparte para asegurar la buena ejecución de las actividades del programa (actividades, cronograma); Asegura la supervisión de la ejecución financiera (seguimiento del BFU y plan de compras); Asegura la buena información sobre el alcance (APR, plan de monitoreo); Identifica necesidades formativas y de acompañamiento técnico (TECs, M&E, FIN, LOG, RRHH), Consolida la información para el reporting interno y a donantes; participa en las lecciones aprendidas. Asegura la correcta aplicación de los procedimientos de ACH
• OBJETIVO 2: Planificación de los contractos (participa) Tareas: Coordina con los socios y el equipo de coordinación, participa activamente en la planificación de los contractos que son parte del programa bajo su responsabilidad (tiempos = cronograma; alcance = marco lógico; recursos = budget, planificación/seguimiento logístico, equipo); Prepara con la contraparte las herramientas para el seguimiento del contracto/programa (BFU, APR, Plan de compras, Plan de monitoreo); Elabora el primer draft de los MoU correspondientes
• OBJETIVO 3: Identificación y escritura de las nuevas propuestas (participa): Tareas: identifica oportunidades/debilidades, provee de información relevante a DPA y Coordinadores técnicos sobre la contraparte y el contexto (alianzas, riesgos, etc.);
• OBJETIVO 4: Contribución estratégica: Tareas:participa en la definición de las prioridades programáticas de la misión en base a su conocimiento de las capacidades/potencial del socio local , contribuye y alimenta la reflexión de la organización sobre localización (desarrollo de lecciones aprendidas)

Esta descripción encaja contigo?

• Universitaria, con preparación específica en manejo de ciclo de proyecto
• Experiencia en la gestión de proyectos con una ONGI. Conocimiento de las guidelines y procedimientos de los principales donantes humanitarios. Sólido conocimiento de la gestión del ciclo de proyecto. Buena capacidad de escritura de reportes e informes. Buena capacidad de construcción de presupuestos y BFUs. Fuerte experiencia en la creación de conocimiento y formación

Nuestro paquete retributivo:

En Acción Contra el Hambre tienes la posibilidad de Incorporarte a una organización multicultural, profesional e innovadora con posibilidades de participación en proyectos de alto impacto social. Además ofrecemos:

• Duración del contrato: 6 meses
• Base: Caracas, Venezuela
• Posición acompañada: No
• Paquete de compensación: beneficios cubiertos por la organización de acuerdo a la política de compensación de Acción Contra el Hambre
  1. Seguro para personal expatriado: Salud, Vida, repatriación, viajes.
  2. Dos (2) viajes para Breaks (R&R) al año de acuerdo a la zona de referencia establecida.
  3. Per Diem de 215 euros por cada Viaje de Break (pagado en Misión).
  4. Vivienda -Guest house- compartida.
  5. Boleto de regreso a país de origen.
  6. Vacaciones
• Entrenamiento continuo en áreas técnicas.

En Acción contra el Hambre estamos firmemente comprometidos con la diversidad y la equidad de género. Nuestras convocatorias están abiertas a personas que pertenezcan a pueblos Indígenas y personas en situación o condición de discapacidad con el propósito de procurar la inclusión y diversidad en todas nuestras acciones.

Nos reservamos el derecho de cerrar la convocatoria de manera anticipada, si en el proceso de selección la vacante es cubierta antes del plazo establecido.

Acción contra el Hambre se compromete a prevenir cualquier tipo de comportamiento no deseado en el trabajo, incluyendo el acoso sexual, la explotación y el abuso sexual, la falta de integridad y /o mala praxis financiera; Esperamos que todo nuestro personal y los voluntarios compartan este compromiso a y compartan nuestro código de conducta y otras políticas relacionadas ya que sólo aquellos que compartan nuestros valores y código de conducta serán reclutados para trabajar para nosotros.