Oficial de Incidencia y Comunicaciones

TITULO DEL PUESTO: Oficial de Incidencia y Comunicaciones

EQUIPO/PROGRAMA: Dirección de Incidencia y Comunicaciones

UBICACION: Tumaco, Nariño, Colombia

GRADO: (4) – Oficiales

POLITICA DE MARCO DE SALVAGUARDA DE LA NIÑEZ:

Nivel 3: Este cargo tendrá contacto con niñas, niños y adolescentes ya sea frecuentemente (una o más veces a la semana) o intensivamente (cuatro o más días) o; durante visitas a los proyectos en el país, por lo que se verificarán antecedentes en el trabajo con infancia.

Necesitamos mantener procesos seguros de selección, por lo cual se incluyen verificaciones rigurosas de antecedentes, Refleja nuestro compromiso con la protección de los niños contra el abuso

El Marco de Salvaguarda se compone por tres políticas y un Código de Conducta: Política de Salvaguarda de la niñez, Política para la Protección contra el Abuso, el Acoso y la Explotación Sexual (PSEAH) o Salvaguarda de la adultez y Política Antiacoso, Antidiscriminación y/o antibullyg.

PROPOSITO DEL ROL:

Implementar y fortalecer procesos de incidencia política, campañas y comunicaciones que apoye el relacionamiento y seguimiento a la situación de derechos de niñas, niños y adolescentes en contextos de conflicto armado, migración, medio ambiente y reducción de brechas , con el fin de influir en las políticas, públicas, planes, programas, estrategias y acciones implementadas desde el gobierno a nivel local, departamental y nacional, organizaciones de la sociedad civil y su visibilización para el fortalecimiento de su protección integral.

AREAS CLAVES DE RESPONSABILIDAD:

• Desarrollar material de comunicaciones tales como: comunicados de prensa, historias de vida, informes de proyecto, en formato escrito y/o audiovisual según se requiera.
• Realizar cubrimientos y acompañamientos en medios de comunicación, visitas técnicas, en donde se produzca material que sirva para los canales de comunicación internos y externos.
• Desarrollar procesos de coordinación y articulación con instancias de gobierno, organizaciones de la sociedad civil y sector privado relacionadas con la atención local a la niñez y juventud afectada por conflicto armado y en especial, por afectaciones asociadas al reclutamiento, uso y utilización, desplazamientos, confinamientos y otros hechos asociados al conflicto armado.
• Realizar procesos de participación y comunicación con niños, niñas, adolescentes y jóvenes que permita evidenciar sus opiniones frente a las situaciones de riesgo, afectaciones y oportunidades para la recuperación que han experimentado.
• Coordinar y gestionar espacios de socialización de temas de niñez, para articulación con diferentes instancias regionales y nacionales.
• Apoyar a la gerente de la Oficina de Nariño en la vinculación de las campañas de SCC relacionadas con la protección de la niñez con las acciones que desarrolla la oficina, su comunicación y relación con medios.

A nivel Operativo y Estratégico:

• Las responsabilidades operativas y estratégicas del cargo harán parte de los resultados esperados de la estrategia de protección a la niñez en el contexto de conflicto armado.
• Establecer un plan de trabajo sobre sus acciones durante el tiempo de duración del contrato a ser aprobado por la Gerencia de la oficina de Nariño y la Dirección Nacional de Incidencia y Comunicaciones.
• Acompañar la realización de estudios de investigación, en los territorios que sean definidos por la gerencia de la oficina de Nariño.
• Diseñar e implementar el plan de incidencia articulado al plan nacional, para ser desarrollado en espacios interinstitucionales locales, territoriales, nacionales y globales.
• Apoyar los procesos de incidencia a nivel local y departamental, a partir de los criterios definidos por la organización y con base en la experiencia personal e institucional.
• Establecer puentes de trabajo entre los proyectos y programas de la oficina de Nariño y, la organización, para desarrollar acciones coordinadas y que contribuyan a la labor desarrollada por estas en materia de derechos de la niñez.
• Elaboración y difusión de piezas comunicativas para difusión de mensajes claves.
• Establecer relaciones de coordinación con diferentes instancias relacionadas con derechos de la niñez en el departamento de Nariño.
• Elaborar una base de datos de organizaciones gubernamentales y no gubernamentales, estatales y privadas, con las cuales se pueda articular acciones en torno a la protección y derechos de la niñez.
• Desarrollar planes de fortalecimiento y asistencia técnica con redes juveniles de las zonas de trabajo en el departamento de Nariño las iniciativas juveniles desarrollados por los clubes juveniles acompañadas por Save the Children en Nariño.
• Fortalecer la participación de niños, niñas y adolescentes en los procesos de investigación y divulgación sobre la situación de la niñez en contextos de conflicto.
• Mantener comunicación permanente con la Dirección de Incidencia y Comunicaciones, para el desarrollo de las actividades y para el envió de reportes que se requieran.
• Apoyar los procesos de elaboración de instrumentos, mecanismos de recolección de información, monitoreo y análisis de datos de las actividades realizadas por la oficina de Nariño, enfatizando en temas de protección que se identifiquen en la implementación del proyecto.
• Otras, acorde las acciones establecidas en el marco proyecto, la operación en terreno de las actividades y las dinámicas propias de la organización.

A Nivel Administrativo:

• Realizar el oportuno reporte de actividades, logros y lecciones aprendidas según los esquemas y estructura del sistema de monitoreo y evaluación de la organización
• Participar en la elaboración informes narrativos para los donantes del proyecto.
• Hacer uso del gasto en terreno según los procedimientos del área administrativa, las actividades programáticas aprobadas por la Gerencia de la Oficina de Nariño.
• Realizar oportunamente la rendición de cuentas sobre los gastos del proyecto.
• Liderar la ejecución de los procesos de seguridad personal y grupal según las disposiciones y procedimientos adoptados por la organización.

Otros:

• Actuar profesional y personalmente exaltando el mandato Save the Children y los principios de protección y salvaguarda.
• Cumplir con la política y procedimientos de seguridad de Save the Children
• Demas funciones inherentes al cargo y según el nivel y responsabilidades del rol.

CONDICIONES:

Debido al mandato de La Fundación Save the Children Colombia, el/la Oficial de Incidencia y Comunicaciones, en caso de una situación de emergencia, se espera que tenga flexibilidad para adecuarse a las tareas adicionales que deba atender en su puesto, asumiendo horarios y tareas de acuerdo con los requerimientos que la Fundación Save the Children Colombia defina. El Oficial de Incidencia y Comunicaciones debe tener disponibilidad para desplazarse a otras zonas del país.

REQUISITOS

• Profesional en comunicación social, politólogo, ciencias políticas, antropología u otras afines.

• Disponibilidad para residir en Tumaco, Nariño y disposición para desplazarse a otros municipios del departamento, y otras ciudades del país, de acuerdo con los requerimientos de los proyectos y de las acciones del nivel nacional.

EXPERIENCIA Y HABILIDADES:

Experiencia profesional certificada mínima de 3 años en las siguientes áreas:

• Experiencia en procesos en investigación y procesos sociales. Así como en procesos de incidencia y de trabajo humanitario.
• Experiencia en Investigación cualitativa o cuantitativa, redacción de informes y técnicas de investigación en campo.
• Experiencia en marco de los Derechos de la Niñez.
• Conocimiento sobre el contexto de conflicto armado en Colombia.
• Experiencia preferiblemente con organismos u organizaciones internacionales.

CUALIDADES

• Habilidades demostrables de liderazgo.
• Capacidad para fortalecer procesos de incidencia política a nivel municipal, departamental y nacional, garantizando la participación de niños y niñas en espacios de coordinación y toma de decisiones.
• Habilidades de comunicación verbal en diferentes contextos, tanto internamente entre equipos y áreas de trabajo, como externamente con organizaciones de cooperación internacional, con donantes, con entidades estatales, con autoridades educativas y con beneficiarios a nivel de escuela y comunidad.
• Habilidades en comunicación escrita para la elaboración de informes.
• Sensibilidad social y cultural, para manejar con paciencia, tacto y diplomacia situaciones complejas de necesidad, vulnerabilidad y riesgo.
• Deseable el manejo del inglés escrito y verbal.
• Capacidad para trabajar en un contexto complejo, difícil y de riesgo.
• Capacidad para trabajar en un equipo multi-cultural, multi-disciplinario e interinstitucional.
• Actitud positiva, proactiva, constructiva y habilidad de trabajar en contextos cambiantes.
• Alto nivel de compromiso con valores de Save the Children.

NOTA 1: Con la presentación para participar en la presente convocatoria se autoriza a Save the Children a comprobar la información personal suministrada, así como a hacer uso de los datos personales para efecto de comprobación en bases de datos públicas y privadas relacionadas con nuestras políticas antifraude, lavado de activos y financiación del terrorismo. Los datos utilizados serán los indicados en la cedula de ciudadanía entregada.

NOTA 2: En todo caso, la solución a la prueba técnica será un criterio de evaluación y selección del personal, por lo que solo se usará el contenido para los efectos del proceso de selección y se respetará la propiedad intelectual del mismo, no genera en ningún caso remuneración alguna.

Se recibirán hojas de vida desde el 03 al 10 de noviembre de 2022

Las propuestas presentadas una vez cumplida y pasada la hora fijada para el efecto, o radicadas en dependencia distinta a la enunciada en este documento, NO SERÁN RECIBIDAS.

Esta oferta de empleo se encuentra abierta para ciudadanos colombianos o extranjeros legalmente autorizados para trabajar en Colombia y que cumplan con los requisitos establecidos en la convocatoria.