Líder de equipo de Medios de Vida

DRC está buscando actualmente un personal altamente calificado para un puesto de Líder de Equipo de Medios de vida, esta es una oportunidad para un profesional con experiencia en trabajo de terreno en temas como emprendimiento y empleabilidad u otras experiencias en medios de vida.

El objetivo principal del Líder de Equipo de medios de vida – Barranquilla y Área Metropolitana de Barranquilla (AMB), será de asegurar la implementación efectiva y la calidad de programas de integración socioeconómica y cultural, siendo responsable por el desempeño eficaz y profesional de las actividades de emprendimiento, empleabilidad e inclusión financiera, bajo la supervisión del Gerente de proyecto de MPCA y Medios de Vida.

Bajo la supervisión del gerente de MPCA y Medios de Vida, el Líder de Equipo de Medios de vida – LEMDV, apoyará en la implementación y liderazgo de los procesos, y objetivos del programa, de acuerdo con los lineamientos y la estrategia general de DRC, en estrecha coordinación con todos los programas de acuerdo con los ciclos del proyecto con una adecuada gestión y administración del equipo de trabajo.

Responsabilidades:

• Liderará la implementación de todos los objetivos y actividades de Medios de Vida, incluyendo registro de beneficiarios, diagnostico vocacional y de emprendimientos, selección de los beneficiarios de acuerdo con los criterios establecidos, manejo de base de datos, desarrollo de procesos de capacitación y de seguimiento post formación y post entrega de capital semilla, constitución y manejo de grupos de ahorro.
• Asegurará la calidad de la planificación, implementación y seguimiento de todos los aspectos técnicos de las actividades de programa bajo su responsabilidad que está implementando DRC en Barranquilla y AMB.
• Apoyará al Gerente de proyecto en el desarrollo y mantenimiento de buenas relaciones con las personas de interés, los actores interesados relevantes y otros actores humanitarios, para asegurar la implementación y coordinación necesaria para las actividades de Medios de Vida de DRC.
• Apoyará en la coordinación, planificación y seguimiento de las actividades de los oficiales y asistentes de medios de vida.
• Facilitará los procesos de monitoreo y evaluación del equipo de MEAL.
• Asegurará una coordinación efectiva con los demás programas de DRC y en particular con los programas de Transferencias Monetarias Multipropósito – MPCA, y de protección.
• Asegurará la más alta calidad de las intervenciones de Medios de Vida y la coherencia entre todos los proyectos en curso y propuestos, de acuerdo con la estrategia general.
• Asumirá el liderazgo de las actividades de Medios de vida en coherencia con los objetivos acordados.
• La posición incluirá la coordinación y supervisión de un equipo de un mínimo de 7 personas, incluido el desarrollo de sus capacidades en las operaciones de integración socioeconómica y cultural y en particular de emprendimiento y empleabilidad.

Programación y Operaciones

• Asegurar la implementación eficiente y efectiva del programa respetando el presupuesto y el plan de trabajo.
• Participar en la preparación de informes / informes, propuestas y presupuestos mensuales / trimestrales / anuales para donantes.
• Apoyar en la administración del equipo de trabajo.

Roles que informan a esta posición Informe a Gerente de Programa

Oficiales de emprendimiento, oficiales de empleabilidades; y de inclusión financiera. Supervisión no técnica del oficial de ayuda legal.

Experiencia y Competencias Técnicas:

• Mínimo de 3 años de experiencia relevante en integración socioeconómica, o más específico de emprendimiento y/o empleabilidad, relacionado a una ONG u otra organización sin fines de lucro;
• Experiencia de terreno y de trabajo con comunidades urbanas y/o rurales, desplazada, y/o migrantes y refugiadas.
• Idealmente, experiencia en la gestión de equipos, para el desarrollo de proyectos.
• Experiencia y capacidad para relacionarse con las personas, interactuar con un equipo multidisciplinario, para gestionar equipos y para resolver conflictos.
• Excelentes habilidades de redacción de informes y otros documentos de comunicaciones internas.
• Excelente habilidad en MS Word, Excel y PowerPoint
• Experiencia en manejar los bases de datos
• Experiencia en la producción de material técnico (material de capacitación, herramientas de comunicación, informes, guías, etc.);
• Habilidades y experiencia en capacitación y desarrollo de capacidades de personal inexperto, y en gestión de equipo
• Experiencia con medidas de responsabilidad y cumplimiento con requisitos de donantes.

Deseable

• Carácter tranquilo y diplomático;
• Capacidad para gestionar las prioridades en competencia y cumplir con los plazos;
• Capacidad de crear buen ambiente de equipo;
• El dominio del inglés es una ventaja;

Educación requerida

Título universitario pertinente (por ejemplo, economía, ciencias políticas, derecho, desarrollo internacional, trabajo social, psicología, derechos humanos) o cualificación profesional equivalente.

Ofrecemos

La oportunidad de pertenecer a una de las mejores ONG’s a nivel mundial.

Acceso a más de 1,000 capacitaciones y certificados en línea gratuita.

Contrato nacional (Colombia) de seis (6) meses, renovable, dependiendo de financiamiento y desempeño.

Salario iniciando en $4.944.000 según de la experiencia y competencias del candidat@.

Fecha de inicio: Septiembre/Octubre de 2022 dependiendo de disponibilidad de fondos.

Salario y condiciones de acuerdo con los términos de empleo en Colombia

Para preguntas acerca del puesto, enviar correo a [email protected]

¡Las solicitudes enviadas por correo electrónico no serán consideradas!