HR Specialist (m/w/d) – 3002

ROCKEN® sucht erfahrene Fachkräfte im Bereich Human Resources. In Zusammenarbeit mit unserem Partner bieten wir Stellen in den folgenden Berufsgruppen an: HR Leiter/in, HR Manager/in, HR Business Partner, HR Fachperson, HR Generalist/in und HR Assistent/i.

Hierzu betreuen wir Schweizer KMU’s sowie internationale Konzerne in der Rekrutierung der verschiedenen Vakanzen und Projekten.

Mit ROCKEN® Talent bieten wir eine nachhaltige und langfristige Lösung der Karriereplanung an – ein ROCKEN® Talent Profil ist ein lebenslanger Begleiter fürs Berufsleben. Du wirst auch proaktiv von uns auf spannende Vakanzen in der Elektronik & Elektrotechnik hingewiesen, welche deinen Kriterien wie Lohn, Arbeitsumfeld, Aufgaben etc. entsprechen.

Deine Rolle

• Vorzugskonditionen für BMW und MINI Fahrzeuge.
• Attraktives und leistungsorientiertes Gehalt.
• Mindestens fünf Wochen Ferien pro Jahr.
• Homeoffice – Mobilarbeit ist eine Alternative zur Arbeit am üblichen Arbeitsort.
• Kostenloser Parkplatz mit Ladeinfrastruktur.
• Vollständige Prämienübernahme von Krankentaggeld- und Unfallversicherung.
• Unfallzusatzversicherung mit Privatdeckung.

Deine Verantwortung

• In der Rolle als HR-Generalist wird täglich auf dein umfangreiches Fachwissen zurückgegriffen
• Du arbeitest an der Personaladministration, von Eintritt bis zum Austritt
• Verantwortlichkeit für Krankheits- und Unfallmanagement etc.
• Erstellung von Arbeitsverträgen, HR-Korrespondenz und Personalinformationen
• Besondere Aufmerksamkeit wird der Datenqualität in den IT-Systemen geschenkt, die du in dieser Funktion sicherstellst
• Unterstützung des Payroll-Spezialisten bei der Lohnbuchhaltung und der Abwicklung von Lohnzahlungen
• Mitarbeit in verschiedenen HR-Projekten ist ebenfalls ein wichtiger Bestandteil deiner Aufgaben

Deine Skills

• Erste Erfahrung als HR-Assistenz, HR-Generalist, HR-Spezialist oder Payroll-Spezialist mit einem fundierten Fachwissen
• Gewissenhaftigkeit, hoher Qualitätsanspruch, Vertrauenswürdigkeit und die Fähigkeit, vernetzt zu denken, zeichnen deine Arbeitsweise aus
• Bestehende Erfahrung in den Payroll-Prozessen oder der Wunsch, sich in diesem Bereich weiterzuentwickeln
• Die Position bietet auch Payroll-Spezialisten eine Möglichkeit, ihre Kompetenzen in breiteren HR-Themenfeldern zu erweitern

Benefits

• Markt- und Leistungsgerechte Löhne
• Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Internationales Umfeld

ROCKEN Jobs:

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