Head International Subsidiaries (100%)

Herzlich willkommen bei Trivarga. Trivarga? Trivarga! Diesen Namen musst du dir merken. Wir sind

anders, wir sind wegweisend, wir sind in der Getränkeindustrie fest verankert. Wir agieren international und das seit Jahren höchst erfolgreich. Wir sind Innovator, Disruptor – und hierzulande führender Distributor unabhängiger Marken. Wir entwickeln und produzieren zudem Getränke sowie Brands für Dritte auf derzeit vier Kontinenten. Wir fördern. Wir fordern. Und wir suchen dich!

Head International Subsidiaries (100%)

Deine Aufgaben

• Fachliche und administrative Steuerung unserer internationalen Niederlassungen in enger Zusammenarbeit und Abstimmung mit den lokalen Geschäftsführern.
• Absatz- und Umsatzkoordination je internationaler Niederlassung sowie kontinuierliches Monitoring & Reporting der jeweiligen Zielerreichung an das Executive Board.
• Enge Zusammenarbeit mit den verschiedenen Fachfunktionen am Hauptsitz in Zürich.
• Inhaltliche Unterstützung der lokalen Geschäftsführer und Sicherstellung eines Best-Practice Transfers zwischen den Ländern bzw. mit dem Hauptsitz und den Ländern.

Deine Kompetenzen

• Umfangreiche Erfahrung und nachweisliche Erfolge im Aufbau und der Steuerung internationaler Niederlassungen, idealerweise in der FMCG-Branche.
• Internationale Führungserfahrung mit der Fähigkeit, sich lokalen Gegebenheiten entsprechend anzupassen.
• Passionierter Vertriebsprofi und gewohnt im Umgang mit Zahlen.
• Unsere Firmensprache ist Deutsch; sehr gute Englisch-Kenntnisse sind unabdingbar und jede weitere Sprache ist ein Plus.

Dein neues Zuhause

• Du wirst ein Teil eines motivierten Teams, welches regelmässig das Unmögliche möglich macht.
• Kompetitives, international agierendes Unternehmen mit Hauptsitz in Zürich und flachen Hierarchien, kurzen Kommunikationswegen sowie innovativen Produkten.
• Modernes, dynamisches Arbeitsumfeld, in dem du deine Leidenschaft für fordernde, ebenso faszinierende Aufgaben entfachen, Verantwortung übernehmen und Grossartiges erreichen kannst.
• Rasante Aufstiegschancen, erstklassige Entwicklungsmöglichkeiten, Willkommenskultur, Team-Zusammenhalt – und kostenloses Getränkesortiment.

Interessiert?

Wenn du dich oben wiederfindest, haben wir dich endlich gefunden und freuen uns auf dein aussagestarkes Bewerbungsdossier – inklusive Lohnvorstellung (p. a.), sowie frühestmöglichem Eintrittsdatum.

Selbstverständlich sind auch deine Fragen willkommen. Unser Talent Acquisition Manager Philip Hardegger beantworten sie dir gerne. Rufe sie ungeniert an +41 58 900 75 75.

Bewerbungen via E-Mail und Personaldienstleiter werden nicht berücksichtigt.