Directeur d’établissement de Formation Professionnelle

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  • Lyon France
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Croix-Rouge Française

L’Institut Régional de Formations Sanitaires et Sociales (IRFSS) Auvergne-Rhône-Alpes est l’un des 12 instituts régionaux qui constituent la filière formation de la Croix-Rouge française. Nous formons les professionnels de santé et du social, d’aujourd’hui et de demain, à travers un panel de formations initiales et continues. En 2019, près de 166 000 personnes se sont formées avec la Croix-Rouge sur l’ensemble du territoire.

En Auvergne-Rhône-Alpes, nous disposons de 5 sites de formation : Lyon, Moulins, Saint-Etienne, Valence et Grenoble, ainsi que d’un Centre Régional de Formation Professionnelle (CRFP). Notre institut compte 270 salariés ; 19 800 apprenants nous ont fait confiance en 2019 (formation initiale et continue confondus).

Toutes ces structures, au cœur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes.

Nous recherchons notre Directeur d’établissement (H/F) pour le Centre Régional de Formation Professionnelle (CRFP) pour un poste en CDI à pourvoir rapidement. Basé à Lyon et Saint-Etienne, déplacements à prévoir sur 5 sites.

ENCADRER, ANIMER, COORDONNER L’ACTIVITE DE L’EQUIPE SOUS SA RESPONSABILITE – Animer, développer et fédérer les équipes des pôles administratif et pédagogique – Adapter l’organisation en fonction des objectifs dans le cadre budgétaire – Déployer la politique des ressources humaines sur son périmètre et en adéquation avec les évolutions des métiers et de l’organisation – Participer à et/ou animer des réunions pour relayer les informations descendantes, ascendantes et garantir la fluidité de la communication sur son périmètre – Travailler en étroite collaboration avec le(s) chargé(s) de développement de l’IRFSS et avec les instituts du segment «apprendre un métier » afin de favoris er la mutualisation des ressources et des moyens dans le déploiement d’actions transversales

PILOTER LA MISE EN OEUVRE DES PRESTATIONS DU CRFP – Piloter la mise en oeuvre des prestations sur le segment “montée en compétences” ; parcours préqualifiants et VAE – Superviser la gestion opérationnelle du CRFP dans le respect des procédures du logiciel métier -du devis à la facturation- et en mettant en œuvre tout moyen de prévention et de contrôle – Travailler en synergie avec le pôle développement de l’IRFSS pour assurer la disponibilité de la compétence pédagogique nécessaire à la réalisation de la prestation – Veiller à la réalisation des formations planifiées en garantissant la rentabilité par session – Piloter les propositions pédagogiques “sur mesure” en veillant à la rentabilité du projet

– Coordonner la réponse pédagogique et les conditions techniques et financières des appels d’offres

PILOTER LE DÉPLOIEMENT DE L’OFFRE DANS LE RESPECT DES OBJECTIFS ET DE LA QUALITÉ – Structurer l’offre de formation en collaboration avec le pôle développement – Identifier de nouveaux axes de positionnement sur le territoire AuRA en lien avec la stratégie de la filière formation – Contribuer à la fidélisation des clients en lien avec les équipes commerciales et les directions d’instituts – Garantir le respect des processus qualité en collaboration avec le responsable qualité de l’IRFSS (certifications ISO et Qualiopi)

Sous la responsabilité et le contrôle de la Directrice régionale de la filière formation en Auvergne-Rhône-Alpes, vous pilotez l’activité et les ressources du Centre Régional de Formation Professionnelle. Dans ce cadre, vous en assurez son bon fonctionnement, sa performance et sa pérennité.

Vous disposez d’une expérience confirmée de Manager de centre de service, Manager d’unité de production ou Directeur d’organisme de formation sur un périmètre de plus de 20 collaborateurs.

Vous savez animer, fédérer des équipes et faciliter leur quotidien. Vous êtes doté d’un très bon relationnel, d’une capacité d’écoute, de discrétion, de gestion du stress et des conflits.

Savoir-faire techniques – Très bonnes connaissances du domaine de la formation professionnelle, de son cadre législatif, de ses acteurs, et de l’ingénierie de financement (certifications, VAE, financements OPCO, Pôle emploi…) – Capacité à arbitrer et/ou déci der entre différentes propositions, dans un environnement contraint

How to apply

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