Tarefas e Responsabilidades do Consultor O Consultor apoiará a CEFA nas seguintes tarefas, alinhadas aos objetivos do projeto Kujenga Amani sob o componente das OSCs:

● Preparação e facilitação de um treinamento sobre PCM e Redação de Propostas de Projetos para as OSCs selecionadas v

⮚ Elaboração e condução de um treinamento focado em Gestão de Ciclo de Projetos (PCM) e na elaboração de propostas de projetos, direcionado às Organizações da Sociedade Civil (OSCs) selecionadas. O objetivo é capacitar os participantes com as habilidades e conhecimentos necessários para desenvolver e gerenciar projetos de forma eficaz. Durante o treinamento será apresentada para os participantes o Edital do CEFA, para que se familiarizem com os documentos e anexos requeridos para apresentar as suas propostas de projeto.

● Análise, seleção de propostas de projetos e finalização de acordos de subvenções:

⮚ Participar da revisão e avaliação das propostas de projetos apresentadas por Organizações da Sociedade Civil (OSCs).

⮚ Fornecer orientação técnica e recomendações para a seleção de projetos com alto potencial que estejam alinhados aos objetivos do Kujenga Amani.

⮚ Colaborar com a CEFA e outros parceiros durante a fase de co-criação das propostas para garantir que os projetos selecionados sejam viáveis, sustentáveis e atendam às necessidades da comunidade.

⮚ Preparar acordos de subvenção para as OSCs selecionadas, assegurando que todos os requisitos legais, financeiros e administrativos sejam atendidos.

⮚ Coordenar e acompanhar a assinatura dos acordos de subvenção com as OSCs selecionadas, garantindo a conclusão oportuna e eficiente do processo.

⮚ Assegurar que todas as partes compreendam seus papéis e responsabilidades conforme descrito nos acordos.

● Apoio na coordenação e MEAL dos projetos implementados pelas OSCs:

⮚ Coordenar o desenvolvimento de projetos de pequena escala no âmbito do projeto Kujenga Amani, garantindo alinhamento com os objetivos gerais do projeto.

⮚ Fornecer supervisão para garantir que os projetos sejam implementados de maneira oportuna e eficaz.

⮚ Trabalhar em estreita colaboração com a equipe da CEFA e parceiros do projeto para assegurar a coordenação e a adequada alocação de recursos.

⮚ Identificar os principais desafios e oportunidades durante a implementação e propor soluções ou ajustes para melhorar os resultados.

⮚ Oferecer apoio técnico e orientação aos sub beneficiários na implementação de seus projetos.

⮚ Liderar a criação e adaptação de ferramentas de Monitoramento, Avaliação, Responsabilidade e Aprendizado (MEAL) adaptadas às necessidades dos projetos.

⮚ Garantir que a estrutura de MEAL seja integrada em todas as etapas da implementação do projeto para um acompanhamento eficaz do progresso e impacto.

⮚ Supervisionar o monitoramento contínuo das atividades do projeto, assegurando conformidade com os objetivos e prazos estabelecidos.

⮚ Realizar análises regulares dos dados e indicadores do projeto para avaliar o progresso em relação ao cumprimento das metas do projeto. v

⮚ Facilitar a comunicação regular com os sub beneficiários para monitorar o progresso do projeto e abordar desafios emergentes.

● Apoio às OSCs e à CEFA na preparação de documentação e relatórios abrangentes dos projetos:

⮚ Garantir uma documentação completa de todas as fases do projeto, desde a concepção até a avaliação, incluindo atividades-chave, decisões e lições aprendidas.

⮚ Elaborar relatórios de progresso regulares, avaliações finais do projeto e qualquer outra documentação necessária para apresentação à CEFA e outras partes interessadas relevantes.

⮚ Assegurar que todos os relatórios das OSCs sejam abrangentes, precisos e entregues dentro dos prazos acordados à CEFA.