Coordonnateur-trice de Nutrition

L’Opportunité :

Titre : Coordonnateur-trice de Nutrition

Location: South Office / Camp Perrin

Durée du contrat : Déterminé / 6 Mois

Objectif du rôle :

Dans le cadre de l’implémentation de son programme de cash pour la nutrition, Save the Children recrute un coordonnateur nutrition ayant de l’expérience et des compétences dans la conduite d’étude rapide en nutrition SMART. L’objectif global de l’enquête sera de déterminer la magnitude et la sévérité de la malnutrition des enfants de moins de 5 ans dans les départements du Sud, des Nippes et de la Grand’Anse. En collaboration avec l’équipe du projet et l’équipe MEAL de SCI en Haïti, la personne sera en charge de toutes les opérations de gestion de l’information et des enquêtes pour ses projets de cash pour la nutrition dans le Sud et la Grand’Anse. Sous l’orientation du conseiller technique en sante et nutrition, le titulaire du poste sera responsable de la préparation, l’organisation et l’implémentation des enquêtes et toute activité complémentaire liée à la nutrition.

En cas d’urgence humanitaire majeure, le titulaire du rôle devra travailler en dehors du profil de rôle normal et pourra modifier les heures de travail en conséquence.

QUALIFICATIONS

• Maitrise ou licence avec expérience pertinente en gestion de l’information et enquête
• Formation en nutrition, sociologie, sante publique, sciences infirmières ou autres disciplines connexes.
• Maitrise de l’anglais, du français et du créole ; courant

EXPÉRIENCES

• Expérience (au moins 5 ans) dans la conduite d’enquête pour des projets humanitaires et développement
• Expérience dans des INGO et NGO un atout
• Expérience dans l’implémentation d’enquête en nutrition, utilisant de préférence la méthodologie SMART
• Expérience de travail en Haïti
• Expérience dans la gestion logistique de la conduite d’enquête et dans la gestion d’équipe d’enquête
• Capacite à travailler dans des contextes difficiles, en toute indépendance
• Expérience dans la formation de staff
• Habilite à collaborer avec un large éventail de partenaires et de parties prenantes incluant le Ministère de la Sante Publique et la Population, d’autres ONGs partenaires et le cluster nutrition.

Nous offrons un package compétitif dans le contexte du secteur. Ce rôle est offert sur la base de conditions générales nationales uniquement. Il intervient également lors des crises humanitaires

L’Organisation :

Nous embauchons environ 25,000 personnes à travers le monde et travaillons sur le terrain dans plus de 100 pays pour aider des enfants affectés par des crises ou ceux ayant besoin de meilleur traitement en santé, d’éducation et de protection pour enfant. Nous accompagnons et faisons du plaidoyer à un niveau plus élevé pour l’atteinte des droits des Enfants et en vue de nous assurer que leurs voix soient entendues.

Nous travaillons à travers 3 percées sur la manière dont le monde parviendra à traiter des enfants d’ici 2030.

1. Aucun enfant ne meurt de causes évitables avant l’âge de 5 ans
2. Tous les enfants bénéficient d’une éducation de base de qualité
3. La violence à l’égard des enfants n’est plus tolérée

Nous sommes convaincues que des gens formidables forment une excellente organisation et que nos employé (es) jouent un rôle crucial en nous aidant à atteindre nos ambitions pour les enfants. Nous valorisons nos collaborateurs et les offrons une carrière enrichissante et promettante dans un lieu de travail où l’ambition, la créativité et l’intégrité sont fortement valorisées.

Informations pour l’application :

Prière de soumettre un document PDF d’application unique incluant : une lettre de couverture, un curriculum vitae à jour. Prière d’insérer également les détails sur votre historique de rémunération et sur vos attentes salariales. Une copie complète du descriptif du rôle est disponible à travers le lien https://www.savethechildren.net/careers/apply

Nous veillons aussi à la sauvegarde des enfants à travers notre processus de sélection, d’où un contrôle rigoureux sur les références incluant : la vérification d’antécédents ; ce qui reflète notre engagement à protéger les enfants contre les abus.

Tous les employés (es) sont appelés (es) à s’acquitter de leurs taches conformément à notre politique globale anti-harcèlement.

Save the Children ne demande pas de l’argent à aucune étape du processus de recrutement.