Coordinateur Grants (H/F)

LA MISSION

Et si vous rejoignez l’équipe cadre de SOLIDARITES INTERNATIONAL au Burkina Faso ?

SOLIDARITES INTERNATIONAL est arrivée au Burkina Faso en 2018, pour répondre aux besoins vitaux en EHA, abris et sécurité alimentaire des populations récemment déplacées à la suite de la crise sécuritaire frappant la région du Liptako-Gourma et à l’impact du conflit sur l’accès aux services publics EHA et aux moyens d’existence.

Actuellement, SI est membre du RRM-Frontline en consortium avec ACF, HI et DRC sur des financement ECHO et GFFO.

Depuis 2019, SI met en œuvre un important programme de réponse multisectorielle aux besoins urgent et de relèvement des populations déplacés avec BHA. Le portefeuille SAME de SI a progressivement évolué.

Depuis 2020 SI déploie des interventions en cash transfert et voucher (Redrose) sous financement AAP et BHA principalement, mais également Startfund en cours. SI est co-lead Burkina d’un consortium transfrontalier (IRC Mali Lead) financé par la DUE qui vise à appuyer la résilience et la réduction de la conflictualité dans le Nord du Burkina.

SI met en œuvre également un programme sur le Nexus EHA avec les partenaires Gret et URD sur des financements AFD et USAID, qui sont 2 nouveaux bailleurs pour la mission et pour SI en général. Enfin un déploiement est en cours dans une nouvelle région du Sahel (base de Sebba ) pour une réponse multisectorielle EHA SAME intégré à une réponse santé-nutrition leadée par PUI.

La mission est composée d’une coordination à Ouagadougou, de 3 bases terrains : Djibo, Kongoussi et Ouahigouya. La mission a pour objectif d’ouvrir une 4ième base à Sebba

A ce jour, la mission compte 190 employés avec un budget de 10 millions ;

LE POSTE

En tant que Coordinateur Grants vous serez amené à :

• • Cartographier les bailleurs et exercer une veille continue sur les opportunités de financements et la stratégie locale des bailleurs.
• • Assurer la représentation de Solidarites International auprès des bailleurs et assurer la communication régulière sur la mise en œuvre des projets.
• • Assurer la coordination entre la mission et le siège afin de diffuser les besoins de financement identifiés par les équipes programme ou autres départements.
• • Apporter une contribution forte au développement de la stratégie financière et de la stratégie de partenariats de la mission.
• • Coordonner les différents départements en amont et pendant la rédaction des propositions de projet, des rapports et des demandes de modifications de contrat
• • Surveiller le respect des procédures des bailleurs et renforcer les capacités des équipes en ce qui concerne les outils de redevabilité et les procédures des bailleurs de fonds.
• • Identifier partenaires de mise en œuvre potentiels, superviser les exercices de due diligence, coordonner la phase de contractualisation avec les partenaires, assurer la coordination avec les partenaires.
• • Coordonner les exercices de due diligence exigés par les bailleurs ou Chef de File.

Enjeux et défis spécifiques :

• • Création de poste et département Grants en évolution : le poste de Grants Coordinator remplace le poste de Grants Manager. Le/la Grants Coordinator sera amené à recruter un Partnership Officer.
• • Rôle clé dans le développement et suivi de la stratégie partenariale et financière de la mission. Collaboration étroite avec la Directrice Pays et Directeur Pays Adjoint.

VOTRE PROFIL

• Formation : Diplôme Supérieur en Sciences Politiques, Relations Internationales, Développement International ou équivalent

• Expérience : au moins 3 ans à un poste similaire ou de Grant Manager en ONGI, ou expérience de gestion des subventions chez un bailleur.

Expérience de reporting/propositions de projet avec divers bailleurs de fonds et/ou expérience en gestion de projet financés par des bailleurs institutionnels.

• Compétences / Connaissances :

Bonne connaissance du fonctionnement des plateformes des bailleurs de fonds, des règles et des procédures de divers bailleurs institutionnels.

Excellentes capacités rédactionnelles, d’analyse et de synthèse.

Connaissances admin/financières suffisantes pour la compréhension/relecture de rapports financiers/ budgets.

Connaissance du contexte du Burkina Faso et expérience avec SI sont un plus.

Qualités humaines :

Bonnes capacités de planification, organisation et de coordination.

Résistance au stress.

Sens de la diplomatie et expérience de travail dans un milieu interculturel.

Langues : Excellente maîtrise du français et de l’anglais.

LES CONDITIONS

Statut : CDD

Salaire/indemnités : entre 2 640 et 3 740 euros brut/mois selon expérience et ancienneté SI. Congés payés inclut, versés mensuellement à hauteur de 10% du salaire brut.

Per diem : 550 /mois

Couverture médicale : 100% de couverture des frais médicaux, assurance rapatriement.

Congés : 7 jours ouvrés tous les 3 mois de mission, avec versement d’une indemnité de 850 USD. Octroi d’un jour de repos supplémentaire par mois travaillé.

Hébergement : Frais d’hébergement en guesthouse collective pris en charge ou en logement individuel financé par SI à hauteur du benchmark en vigueur dans la ville.

Transport : Frais de déplacements pris en charge entre le lieu de domicile contractuel et le lieu de mission.

Conditions de vie : La ville de Ouagadougou est la capitale du Burkina Faso et la plus grande ville du pays. La vie y est relativement agréable. Des règles sécuritaires existent sur la mission, ainsi, certains lieux et rues sont interdits. Il n’y a pas de couvre-feu ou risque de confinement. Une détérioration du contexte sécuritaire n’est pas à exclure. L’accès aux zones d’intervention pourra être limité.

Covid 19 :

SI recommande la vaccination contre la Covid-19, via les vaccins approuvés par l’OMS. Lorsque cela est possible, la vaccination devra se faire avant départ afin d’alléger les contraintes logistiques une fois en mission.