Child Protection Officer (Ventimiglia)

INCARICO AFFIDATO ALLA COLLABORATRICE/AL COLLABORATORE

Nell’ambito dell’intervento di Save the Children in Frontiera Nord nel programma di intervento di protezione minori in Frontiera, la collaboratrice/il collaboratore contribuirà a rafforzare il sistema di protezione e accoglienza dei minori migranti, attraverso la realizzazione di attività di protezione minori nelle aree di primo arrivo, transito e accoglienza di Ventimiglia, della regione Liguria, nonché nei territori limitrofi laddove necessario.

La/il collaboratrice/tore garantirà il potenziamento del focus di protezione minori nel contesto di emergenza, supportando informazione, formazione e capacity building rivolte ai soggetti, istituzionali e non, impegnati nella gestione dei flussi migratori.

Le principali aree di intervento saranno Ventimiglia e la provincia di Imperia. Sono possibili trasferte in Regione e in Regioni limitrofe, laddove richiesto.

PRINCIPALI ATTIVITÀ

• Supportare la realizzazione delle attività di protezione in linea con i principi di protezione, gli obiettivi di programma e le metodologie di intervento in raccordo con il/la Field Coordinator e la Manager di Frontiera, in qualità di referente tecnico tematico.
• Supportare la realizzazione dell’intervento multidisciplinare di Save the Children finalizzato alla protezione dei minori migranti in arrivo, transito e accoglienza, sia negli spazi sicuri che in attività di strada, e quando necessario, e condurre la realizzazione dell’intervento multidisciplinare di team finalizzato al medesimo scopo, all’interno di centri di accoglienza.
• Svolgere attività di informativa legale child friendly, attraverso colloqui individuali ed attività di gruppo per i minori individuati come non accompagnati, accompagnati e a quelli individuati come vulnerabili nelle medesime aree di intervento, sopra descritte.
• Svolgere in raccordo con il team attività di gruppo, finalizzate all’implementazione del diritto alla partecipazione e a sostegno delle attività negli spazi sicuri.
• Garantire il mantenimento dell’unità familiare di minori erroneamente identificati come non accompagnati.
• Contribuire, in coordinamento con il/la Field Coordinator ed in raccordo con il team, alla regolare programmazione e preparazione delle attività e degli interventi.
• Contribuire alla definizione delle migliori strategie di intervento e protezione ed identificare una adeguata analisi delle situazioni individuali e gestione del case management, in raccordo con il team e in coordinamento con il/la Field Coordinator e la Frontiera Manager, in qualità di referente tecnico tematico.
• Realizzare interventi di formazione e capacity building ad attori istituzionali e non, coinvolti a vario titolo nell’assistenza e supporto ai minori stranieri e ai nuclei familiari in base ad una programmazione precedentemente concordata con il referente in base alle eventuali richieste ricevute.
• In coordinamento con il/la Field Coordinator, garantire un corretto meccanismo di referral verso i team di Save the Children operativi a Ventimiglia e negli altri territori, e tutti i potenziali stakeholders operativi a livello territoriale regionale e non solo.
• In coordinamento con il Field Coordinator, garantire una puntuale e compiuta raccolta ed elaborazione dei dati, sia quantitativi che qualitativi, finalizzati alla stesura di report settimanali, mensili e trimestrali sulle attività condotte dal team; report sulle condizioni di accoglienza dei minori e dei nuclei familiari incontrati; e laddove richiesto, contribuire alla stesura di analisi di fenomenologia e sul sistema di protezione.
• In raccordo con il/la Field Coordinator, curare le relazioni e mantenere le comunicazioni con rappresentanti di istituzioni, associazioni e organizzazioni impegnate a livello locale, in maniera funzionale all’operato e agli obiettivi strategici dell’organizzazione.
• Contribuire alla progettazione, sviluppo e revisione di attività e/o materiali informativi rivolti a minori non accompagnati, minori accompagnati e adulti di riferimento laddove necessario.
• Comunicare e relazionarsi con tutti i componenti della Struttura Protezione e delle altre aree dell’Organizzazione per un efficace svolgimento delle attività.
• Effettuare missioni in regioni limitrofe alla propria duty station nonché sul territorio nazionale qualora si verificasse la necessità compatibilmente con la programmazione concordata con il/la Field Coordinator e la Frontiera Manager, in base alla priorità delle attività da svolgere.

RISULTATI DI MEDIO TERMINE

• Realizzati documenti di aggiornamento settimanale e mensile sulle attività svolte, fenomenologia del flusso e fattori di rischio e di protezione.
• Realizzate informative legali di gruppo e colloqui individuali di approfondimento finalizzati ad emersione delle vulnerabilità e identificazione della strategia multidisciplinare di protezione.
• Gestiti casi individuali vulnerabili sia di minori non accompagnati che accompagnati.
• Sostenuto un corretto meccanismo di gestione dei casi e segnalazione ai colleghi dei team Save the Children.
• Partecipato agli incontri di coordinamento settimanali.
• Contribuire alla realizzazione dei report mensili.
• Garantita regolare presenza agli Spazi Sicuri di Ventimiglia ed un supporto (anche in presenza) alle attività di strada.

RISULTATI FINALI

• Garantito il raccordo con il resto del team e il coordinamento per la presenza garantita negli Spazi Sicuri e nelle attività di strada. Laddove necessaria, garantita presenza nei centri di accoglienza e negli arrivi via mare qualora si verifichino.
• Garantito il raccordo con il resto del team e il coordinamento per l’intervento garantito nelle strutture di accoglienza per minori stranieri non accompagnati e accompagnati.
• Intervento garantito ad eventuali incontri di coordinamento tra Agenzie UN, ONG, Prefetture, Servizio Sociale e altri stakeholders chiave nel territorio di riferimento.
• Redatti report regolari di intervento e raccolta dati.
• Redatto un report narrativo finale relativo all’intervento realizzato e report finale di progetto.
• Supportata la redazione e finalizzazione di Standard Operating Procedures che supportino il quadro operativo di intervento, ad esempio per gli Spazi Sicuri.
• Supportata, ove possibile, l’organizzazione di incontri istituzionali volti a diffondere buone prassi in materia di protezione dei minori migranti tra attori istituzionali e soggetti qualificati.
• Contribuito alla realizzazione del materiale formativo finalizzato alle azioni di capacity building.
• Contribuito alla realizzazione di sessioni formative dedicate agli attori del sistema di protezione, istituzionali e non.

STUDI E CONOSCENZE LINGUISTICHE/INFORMATICHE

• Laurea magistrale in scienze politiche, giurisprudenza, scienze sociali, discipline umanistiche o altre discipline affini alle attività descritte (preferenziale).
• Buona conoscenza scritta e parlata della lingua inglese.
• Buone capacità nell’utilizzo del pacchetto Office.
• Esperienza di almeno 2 anni in un ruolo simile in altra organizzazione.
• Comprovata capacità di relazionarsi efficacemente con minori in condizione di vulnerabilità, anche in contesti informali e problematici.
• Buona conoscenza dei temi legati ai diritti dell’infanzia.
• Buona conoscenza dei temi legati ai fenomeni migratori.
• Conoscenza delle principali autorità competenti sul territorio ed esperienza pregressa nell’ambito del supporto e orientamento di minori stranieri non accompagnati (preferenziale).
• Competenza nell’elaborazione di rapporti.

SOFT SKILLS SPECIFICHE

• Capacità di relazionarsi con interlocutori differenti.
• Ottime doti di comunicazione.
• Forte attitudine al lavoro di team.
• Disponibilità, creatività e dinamismo.
• Spiccate capacità relazionali.
• Ottime capacità organizzative.
• Capacità di dare priorità alle attività progettuali più rilevanti.

ALTRO

• Condivisione della mission e dei principi di Save the Children.
• Patente B.
• Disponibilità ad effettuare trasferte sul territorio nazionale.