Adviseur Communicatie (32-38 hours)

  • Contractor
  • The Hague Netherlands
  • TBD USD / Year
  • Save the Children profile




  • Job applications may no longer being accepted for this opportunity.


Save the Children

Adviseur Communicatie, 32-38 uur per week | Den Haag

afdeling: Communicatie

Save the Children brengt grote verbeteringen aan in de levens van miljoenen kinderen wereldwijd, maar niet al onze stakeholders weten hoe we dat doen én hoe groots de effecten zijn. En daar ga jij verandering in brengen! De content en communicatiemiddelen die onder jouw leiding worden ontwikkeld, weten de juiste snaar te raken bij de beoogde doelgroepen en dragen daarmee bij aan de strategische doelen en merkpositionering van Save the Children Nederland.

Over Save the Children:

Ieder kind heeft het recht op een gelukkige jeugd. Daarom zet Save the Children alles op alles om het leven van kinderen – en daarmee de toekomst van onze samenleving – te verbeteren.

Wij reageren op noodsituaties, realiseren duurzame ontwikkeling en zorgen dat de stem van kinderen wordt gehoord. Als grootste onafhankelijke kinderrechtenorganisatie ter wereld geven wij kinderen een gezonde start, de kans om te leren en bescherming tegen onrecht. Elke dag weer. Onvoorwaardelijk.

Wat ga je doen als Adviseur Communicatie?

Wij zoeken een communicatie adviseur (m/v, 32-38 uur p/w) die de communicatie activiteiten voor onze Internationale Programma en Lobby & Advocacy afdeling ontwikkelt en uitvoert. De zichtbaarheid bij de stakeholders van deze afdeling vraagt om een actief communicatiebeleid. Als communicatie adviseur ontwikkel jij dat beleid en geef je daar zelfstandig invulling aan. Zo zorg jij voor zichtbaarheid bij ons professionele netwerk van institutionele donoren, collega organisaties, academici en politieke stakeholders, en draag je direct bij aan de beeldvorming van Save the Children.

Als communicatieadviseur ben je onderdeel van de afdeling Communicatie van Save the Children Nederland en werk je inhoudelijk intensief samen met jouw collega’s van de afdeling Internationale Programma’s en Lobby & Advocacy. De content die jij uit deze afdelingen op haalt of zelf produceert, draag je ook intern uit aan de afdeling Communicatie. Daarmee is onze inzet, impact en verhalen over de kinderen en jeugd waarvoor wij ons dagelijks inzetten ook terug te zien in onze overige externe communicatiemiddelen.

Een echte spin in het web functie dus, die vraagt om de nodige kennis en ervaring in de ontwikkelingssamenwerking. Als communicatie adviseur heb je vanzelfsprekend een scherp en creatief oog voor beeld en tekst, ben je een servicegerichte teamplayer en een bevlogen ambassadeur van de internationale visie en ambities van onze organisatie.

Wie ben jij?

Onze Adviseur Communicatie heeft vanzelfsprekend sterke affiniteit met de missie van Save the Children en van de thematiek van ontwikkelingssamenwerking. Je begrijpt hoe onze stakeholders denken en handelen en weet hoe merk en communicatie daarop van invloed zijn.

Wat staat er op jouw CV?

· Je hebt ervaring met werken in een multi-stakeholder context en een oog voor politiek-bestuurlijke verhoudingen

· Minimaal vijf jaar relevante werkervaring op het gebied van communicatieadvies en -uitvoering;

· Je hebt een sterk inlevingsvermogen in communicatiedoelgroepen en weet complexe informatie voor hen toegankelijk te maken, zowel in woord, beeld als geluid;

· Je bent een overtuigend adviseur en weet jouw collega’s te overtuigen van de kracht van kwalitatieve communicatiemiddelen;

· Je hebt een uitstekende mondelinge en schriftelijke beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

· Je kunt zelf goed schrijven en hebt ervaring met de productie van audiovisuele middelen, oog voor effectieve content en beschikt over een netwerk van vormgevers, copywriters en producenten.

Wat hebben wij jou te bieden?

– Wat jij doet, helpt miljoenen kinderen wereldwijd. Direct of indirect. Mooier werk bestaat niet;

– Salaris natuurlijk. Wij volgen de salarisschalen van de Rijksoverheid op basis van een 38-urige werkweek. Deze functie wordt ingeschaald volgens salarisschaal 9 (minimaal €3.196,42 en maximaal €4.483,49);

– Je reiskosten worden volledig vergoed, waarbij duurzaam vervoer onze norm is;

– Jaarlijks 25 vakantiedagen op basis van een 5-daagse werkweek;

– Mogelijkheid tot het sparen van extra verlof;

– Een gunstige pensioenregeling bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn;

– Veel ruimte voor opleiding & ontwikkeling, zoals onbeperkt gebruik van het trainingsplatform New Heroes;

– Een menselijke werkgever, die voortdurend in ontwikkeling is. Dat betekent een plek waar je jezelf kan zijn, veranderingen mee vorm kan geven en waar je kunt doorgroeien.

– Goed om te weten: als je aangenomen wordt, krijg je in eerste instantie een jaarcontract, met kans op verlenging.

Aanbiedingen zijn onder voorbehoud van positieve referenties en het overleggen van een recente Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

Waarom vragen we referenties en een VOG?

Save the Children neemt deel aan de Inter-Agency Misconduct Disclosure Scheme.

Als kinderrechtenorganisatie die misbruik – in welke vorm dan ook – bestrijdt, willen we allereerst kunnen garanderen dat onze eigen medewerkers zich hier niet schuldig aan maken, of hebben gemaakt. Daarom nemen we deel aan de Inter-Agency Misconduct Disclosure Scheme. En nemen we gestandariseerde referenties af als je bij ons solliciteert. Door te solliciteren stem je hiermee in.

Wat voor werkgever is Save the Children?

In Nederland werk je samen met ongeveer 120 collega’s maar je bent ook onderdeel van een internationaal netwerk van meer dan 25.000 collega’s in 120 landen. We zijn ’s werelds grootste kinderrechtenorganisatie, maar dat betekent niet dat onze organisatie onpersoonlijk is. Juist niet! Wij zorgen dat ieders stem – net zoals die van de kinderen waar wij voor strijden – gehoord wordt. Dat iedere collega zichzelf kan zijn en zich verder kan ontwikkelen.

Bij Save the Children zijn we trots op onze diversiteit. Daarom nodigen wij iedereen uit om bij ons te solliciteren, ongeacht gender, seksuele oriëntatie, religieuze en/of culturele achtergrond, persoonlijkheid en/of andere zichtbare en onzichtbare kenmerken. We vieren onze verschillen, want deze zorgen ervoor dat we samen kunnen groeien.

How to apply

Sollicitatieprocedure:

Enthousiast geworden? Stuur je sollicitatie dan vóór 4 september op via het sollicitatieformulier op onze website. Sollicitaties die op een andere manier bij ons binnenkomen, nemen wij helaas niet in behandeling. We proberen binnen 2 weken na de sluitingsdatum op je sollicitatie te reageren.

Direct Solliciteren

Als je vragen hebt over de sollicitatieprocedure, kun je terecht bij William Arink, HR Adviseur: [email protected].

* Alle gegevens die je invult, gebruiken we alleen om je sollicitatie in behandeling te kunnen nemen. Uiterlijk 4 weken na het beëindigen van de sollicitatieprocedure, zullen we je gegevens verwijderen uit onze systemen.


Job Notifications
Subscribe to receive notifications for the latest job vacancies.