Adjoint administratif – remplacement d’un congé de maternité

Lieu de travail : Centre-ville

Salaire : jusqu’à 23 $ l’heure (selon l’expérience)

Type de poste : contrat (mars 2022 à janvier 2023) remplacement de congé de maternité

Privilèges : avantages sociaux après 6 mois en poste

Un chef de file dans le domaine de l’éducation souhaite embaucher un(e) adjoint(e) administratif(ive) pour faire un remplacement de congé de maternité de 10 mois ! Si vous avez une expérience en administration, ce poste est fait pour vous !

Les Responsabilités Sont Les Suivantes

• Gérer la communication avec les familles et les étudiants inscrits
• Effectuer des tâches administratives de bureau (numérisation, classement, etc.)
• Assister les élèves dans l’utilisation des ordinateurs ou des logiciels
• Effectuer la saisie de données et plus encore

Critères De Sélection

• Au moins 1 à 2 ans d’expérience dans un rôle administratif
• Bon sens de l’organisation
• Bilinguisme (anglais/français)

Il s’agit d’une excellente occasion de commencer à travailler au sein d’une entreprise fantastique et d’une équipe formidable !

Veuillez envoyer votre CV sous forme de document Word à Alessandra Di Peco à l’adresse suivante : [email protected] .

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NOS PORTES VIRTUELLES SONT OUVERTES! En plus, vous passerez les entrevues à domicile grâce à différentes applications Web! Alors, contactez-nous dès aujourd’hui pour relever votre prochain défi professionnel.

Numéro du permis CNESST : AP-2000158