XONAR Vrouwenopvang & Hulpverlening (expertisecentrum Huiselijk Geweld) biedt tijdelijke opvang en hulpverlening aan vrouwen, (ex-)partners en kinderen die te maken hebben (gehad) met GIA (geweld in afhankelijkheidsrelaties), eerwraak, loverboyproblematiek , gedwongen prostitutie en mensenhandel. Ook bieden we opvang en hulpverlening aan (aanstaande) jonge ouders. XONAR is tijdelijk op zoek naar een maatschappelijk werker voor 28 uur.

Waar ben jij verantwoordelijk voor?

Als maatschappelijk werker VOH opereer je op landelijk en regionaal niveau. Jouw basisverantwoordelijkheden zijn preventie, ambulant hulpverlening, screening, veiligheidsinschattingen en (nood)opvang.

Binnen Jouw Functie Komt Het Volgende Aan Bod

• Het installeren van veiligheid en het doen van een eerste veiligheidsinschatting horen er ook bij;
• Het afnemen van (risico en veiligheid)screeningen
• Ambulante hulpverlening en huisbezoeken
• Tijdens kantooruren ben je samen met collega’s verantwoordelijk voor bureaudiensten;
• Plegen van intensieve crisisinterventie op basis van de systeemaanpak;
• Verrichten van een grondige analyse van de geweldsfactoren;
• Verstrekken van informatie en advies en eventueel doorverwijzen
• Doorplaatsingen bij ernstige onveiligheid verzorgen in andere regio’s
• Het verzorgen van rapportages en verantwoordelijk voor de dossiers;
• Inventariseren van de hulpvraag;
• Motiveren naar hulpverlening van zowel slachtoffer, als pleger, als de betrokken kinderen;
• Organiseren en uitzetten van hulpverleningstrajecten in de keten en nauw samenwerken op casusniveau met diverse organisaties;
• Uitvoeren van de methodiek “Begeleide Terugkeer” voor gezinssystemen die te maken hebben met huiselijk geweld;

Jouw plek binnen XONAR

Als maatschappelijk werker binnen de Vrouwenopvang en Hulpverlening (VOH) ben je onderdeel van het ‘Poortteam’. Je richt je primair op de systeemgerichte aanpak van huiselijk geweld in Maastricht Heuvelland. Je rukt uit en benadert gezinnen en betrokkenen, draait bureaudiensten en voert screenings uit. Een nadrukkelijk onderdeel van de functie kan zijn om als casemanager uitvoering te geven aan de wet tijdelijk huisverbod.

Samen én met passie ondernemen, dat ben jij! Daarnaast zijn wij op zoek naar een collega die beschikt over:

• Afgeronde HBO opleiding op sociaal maatschappelijk vlak, het liefst aangevuld met een systemische opleiding’;
• SKJ registratie;
• Ambulante werkervaring (ervaring met huiselijk geweld is een pré);
• Ervaring met systeemgericht werken (slachtoffer, pleger, betrokken kinderen);
• Rijbewijs en beschikbaarheid over een auto.

Wij vinden het een vanzelfsprekendheid dat je zelfstandig kan werken maar wel de verbinding kan zoeken. Én dat je besluitvaardig en daadkrachtig bent.

Werken binnen XONAR iets voor jou? De voordelen op een rijtje:

• Goed salaris: schaal 9 cao Sociaal Werk;
• Budget om samen leuke dingen te doen met je team;
• Een Individueel Keuze Budget (IKB);
• Uitgebreid aanbod bedrijfsfitness en een fietsplan;
• Veel ontwikkelings- en opleidingsmogelijkheden.

Denk jij nu nog steeds: dit ben ik én heb jij zin in een nieuwe uitdaging? Reageer dan op deze vacature vóór 21 maart 2022.